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争做知识型员工 实现文化型管理
引用本文:谢志勇,黄慧.争做知识型员工 实现文化型管理[J].中国职工教育,2012(6):58.
作者姓名:谢志勇  黄慧
作者单位:韶关钢铁集团有限公司
摘    要:近年来,韶钢第二轧钢厂始终坚持"以人为本"的理念,大力开展"创建学习型企业,争做知识型员工"活动,努力培养和提高员工队伍素质,为企业实现持续、稳定、健康发展提供了强大的精神动力和智力支持。

关 键 词:知识型员工  文化型管理  创建学习型企业  员工队伍素质  以人为本  智力支持  精神动力  轧钢厂
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