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| 高校管理人员考核指标量化体系构建 | |
| 引用本文： | 吴甲.高校管理人员考核指标量化体系构建[J].淮北职业技术学院学报,2011,10(6):33-34,50. |
| 作者姓名： | 吴甲 |
| 作者单位： | 南通大学人事处,江苏南通,226019 |
| 摘 要： | 高校管理人员作为高校管理的主体，其绩效考核的方法的科学与否，与高校管理水平的发展与提升紧密相关。在分析高校管理人员的特殊性以及绩效考核现状的基础上，指出构建科学量化考核指标体系的意义，建立了基于关联矩阵法、民主测评法和关键事件法的综合量化考核模型。 |
| 关 键 词： | 高校 管理人员 考核指标 量化 |
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