| 更新观念创新机制是加强和改进人才工作的关键 |
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| 引用本文： | 何艳玲.更新观念创新机制是加强和改进人才工作的关键[J].宜春学院学报,2004,26(3):41-43,97. |
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| 作者姓名： | 何艳玲 |
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| 作者单位： | 宜春学院,江西,宜春,336000 |
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| 摘 要： | 国以才立，政以才治，业以才兴。人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题。新世纪新阶段党和国家大力实施人才强国战略，对加强和改进人才工作十分重要、非常及时、意义重大。落实好人才强国战略、加强和改进人才工作的关键是更新观念和创新机制。要从实际出发，根据党和国家事业发展的迫切需要，解放思想，更新观念，树立适应新形势新任务要求的科学人才观，克服在人才问题上的各种不合时宜的观念；要坚持改革创新，完善人才工作的体制和机制，加强人才资源能力建设，加快人才结构调整，优化人才资源配置，把我国由人口大国转化为人才资源强国．为全面建设小康社会提供坚强的人才保证和智力支持．
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| 关 键 词： | 人才工作 人才强国战略 更新观念 创新机制 |
| 文章编号： | 1671-380X(2004)03-0041-04 |
Keys to Enhance and Improve Talent Work--Renewing Conception and Innovating Mechanism |
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