| 企业培训管理者应具备的职业能力 |
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| 引用本文： | 刘喜才.企业培训管理者应具备的职业能力[J].现代企业教育,2003(8):14-15. |
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| 作者姓名： | 刘喜才 |
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| 摘 要： | 美国宾夕法尼亚州立大学"员工教育及发展系"对28家千人以上公司的CEO进行了访问,结果发现,CEO认为企业培训负责人最需具备的七种能力依序为:商业运作能力、沟通能力、接纳新事物的能力、评估能力、建立提供训练的系统能力、创新能力、化解课程遇到的问题的能力等。结合我国企业培训管理的现状,除一般的要求外,培训管理人员应该具备以下几种关键职业能力:
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| 关 键 词： | 企业培训 培训管理者 职业能力 培训管理 人力资源 |
The professional ability of the enterprise training manager should have |
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| Liu xicai.The professional ability of the enterprise training manager should have[J].GREATEST MANAGEMENT,2003(8):14-15. |
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| Authors: | Liu xicai |
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