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大学生就业压力及影响因素分析
引用本文:杨仕元岳龙华高蓉.大学生就业压力及影响因素分析[J].中国大学生就业,2022(14):55-64.
作者姓名:杨仕元岳龙华高蓉
作者单位:1.四川农业大学人文学院625014;
基金项目:中国学位与研究生教育学会课题项目(项目编号:2021-NLZX-YB94);四川省教育厅,高校思想政治工作队伍培训研修中心(西南交通大学)思想政治教育研究课题(高校辅导员专项)(项目编号:CJSFZ21-09);四川大学生思想政治研究中心重点项目(项目编号:CSZ21004)。
摘    要:就业压力是影响大学生身心健康的重要来源。通过对6所高校809名已就业大学生进行问卷调查,分析性别、籍贯、专业类型、人力资本、社会资本、职业生涯规划和求职自我效能感对就业压力的影响,发现大学生就业压力排名第一是家庭压力,男生感知到的自身压力更大,农村大学生的家庭和自身压力更大。此外,就业压力还存在专业类型差异,人力资本、社会资本、职业生涯规划和求职自我效能感对就业压力的影响不同。因此,大学生应充分开发自身人力资源和社会资源,做好职业规划,并通过调节内外力量缓解就业压力。

关 键 词:大学生就业  就业压力  对策建议
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