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我国人力资源管理面临的困境
引用本文:张逸,吴芳.我国人力资源管理面临的困境[J].大众科技,2008(1):136-137.
作者姓名:张逸  吴芳
作者单位:宁波大学科技学院,浙江,宁波,315211
摘    要:随着社会经济与科技的迅猛发展,人力资源管理被提到企业生产和发展的战略高度,人力资源管理已经成为现代企业管理核心中的内容。文章描述了我国人力资源管理面临的困境及调整这一现状的办法。

关 键 词:人力资源  困境  管理
文章编号:1008-1151(2008)01-0136-01
修稿时间:2007年11月13
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