|
|||||
|
|
| 加强文化建设,为后勤集团的改革与发展营造和谐氛围 | |
| 引用本文： | 陈卫东,方煜东,亢宇坤.加强文化建设,为后勤集团的改革与发展营造和谐氛围[J].高校后勤研究,2007(1):29-30,72. |
| 作者姓名： | 陈卫东 方煜东 亢宇坤 |
| 作者单位： | 首都师范大学后勤集团 |
| 摘 要： | 1.以文化建设为载体,拓宽党建工作的途径1.1后勤党建工作面临新任务。随着高校后勤社会化改革的不断深化,后勤集团的发展是机遇与挑战并存。适应和服务高校以及实现自我有序、健康发展要求集团一方面不断改革管理体制和运行机制,建立现代企业管理制度;另一方面通过转变员工的思想观念以及行为模式,提高服务质量和服务水平,最终建立新型高效的后勤保障体系。后勤集团的改革与发展对党建工作提出了更高要求。 |
| 本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录！ | |