|
|||||
|
|
| 中高级士官任职培训质量对策研究 | |
| 引用本文： | 殷枢铭,缪宏娟,王旭东.中高级士官任职培训质量对策研究[J].继续教育,2009,23(3):52-54. |
| 作者姓名： | 殷枢铭 缪宏娟 王旭东 |
| 作者单位： | 蚌埠市海军士官学校训练部 |
| 摘 要： | 对部队中高级士官实施任职培训，体现了继续教育、终身教育的思想，是部队武器装备发展和战斗力建设的迫切需要，是整体提升士官队伍能力素质的内在要求。针对培训中存在的主要问题，深入研究培训对策，必须进一步强化能力本位、实践育人、开放教学等人才培养理念；创新人才培养模式和管理机制；按照模块化、综合化、定向化等教学设计思想，科学构建新型课程体系，突出深化培训内容改革。 |
| 关 键 词： | 中高级士官 任职培训 对策 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |