基于就业能力标准创新高职人才培养模式 |
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引用本文: | 张志祥.基于就业能力标准创新高职人才培养模式[J].中国高等教育,2007(6). |
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作者姓名: | 张志祥 |
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作者单位: | 无锡商业职业技术学院党委 副书记 |
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摘 要: | 科学地确定和应用高职学生就业能力标准,有助于促进高职院校人才培养机制和内容的进一步完善,有助于引导学生在进行自我测评认知的基础上,有意识地培养和提高自己的就业能力,使自己在就业竞争中获得更多优势,也有助于企业或机构获得更具有工作适应性、更有工作能力和潜力的员工,进而提高用人单位的人力资源经营绩效,推动社会生产力的发展。
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