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| 辅导员心理咨询角色的冲突与调适 | |
| 引用本文： | 王彬.辅导员心理咨询角色的冲突与调适[J].教育探索,2012(3):133-135. |
| 作者姓名： | 王彬 |
| 作者单位： | 四川师范大学心理健康教育与服务中心,成都,610066 |
| 基金项目： | 四川师范大学校级科研项目(10YBW09) |
| 摘 要： | 辅导员心理咨询角色冲突表现为角色间冲突和角色内冲突.冲突的影响通过主体性因素的介入产生正向或负向的功能.负向功能表现为角色失范及其给辅导员的自我评价、职业适应、身心健康带来的消极影响；正向功能在于促进辅导员的反思性成长和专业化发展.辅导员应当努力把潜在的危机转化为发展的契机,从角色冲突走向角色整合.冲突的调适应当遵循“主动建构,和而不同”的原则,具体内容包括唤醒角色的主体自觉、建构角色的个人意义、划分角色的行为界限和整合角色的生命共性等. |
| 关 键 词： | 辅导员心理咨询角色 冲突 调适 |
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