企业并购中的人力资源整合问题初探 |
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引用本文: | 张会锋,于凤枝.企业并购中的人力资源整合问题初探[J].今日科苑,2010(12):185-185,187. |
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作者姓名: | 张会锋 于凤枝 |
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摘 要: | 在市场经济条件下,企业并购是实现企业经营发展战略的重要手段。并购后企业首先要面对的是资源整合问题,包括财务整合、项目和技术整合、文化整合、人力资源整合等。在这些整合中,人力资源的整合最为重要,是导致企业并购失败的关键因素。
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关 键 词: | 资源整合 企业并购 人力资源 市场经济条件 经营发展战略 技术整合 文化整合 财务 |
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