| 基于协同效应和共生效应的知识工作者胜任力评价方法 |
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| 引用本文： | 林立杰,高俊山.基于协同效应和共生效应的知识工作者胜任力评价方法[J].科学学与科学技术管理,2006,27(11):129-134. |
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| 作者姓名： | 林立杰 高俊山 |
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| 作者单位： | 1. 北京科技大学,管理学院,北京,100083;江西理工大学,经济管理学院,江西,赣州,341000
2. 北京科技大学,管理学院,北京,100083 |
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| 基金项目： | 教育部科学技术研究重点资助项目（104020） |
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| 摘 要： | 基于知识工作胜任力要素族内协同互补、族间共生抑制的性质，提出了一种基于协同效应和共生效应的知识工作者胜任力评价方法，并以某高校知识工作者为例，对这种方法的具体应用以及优点进行了说明。
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| 关 键 词： | 知识工作者 胜任力 协同效应 共生效应 |
| 文章编号： | 1002-0241（2006）11-0129-06 |
| 收稿时间： | 2006-06-08 |
| 修稿时间： | 2006年6月8日 |
A Method of Comprehensive Evaluation Based on Synergism and Symbiosis of Knowledge Workers' Competences |
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| LIN Lijie,GAO Junshan.A Method of Comprehensive Evaluation Based on Synergism and Symbiosis of Knowledge Workers'''' Competences[J].Science of Science and Management of S.& T.,2006,27(11):129-134. |
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| Authors: | LIN Lijie GAO Junshan |
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| Institution: | 1.School of Management, University of Science and Technology Beijing, Beijing 100083, China; 2.School of Economics and Management, Jiangxi University of Science and Technology, Ganzhou 341000, China |
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| Abstract: | In the paper,a method of comprehensive evaluation based on synergism and symbiosis of knowledge workers' competences by exploratory research is presented.At the same time,an example of a college knowledge worker is given to illustrate the specific application and merits of this method. |
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| Keywords: | knowledge worker competence synergism symbiosis |
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