| 人力资源管理主导下的企业文化建设研究 |
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| 引用本文： | 李强.人力资源管理主导下的企业文化建设研究[J].济南职业学院学报,2010(2):24-28,33. |
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| 作者姓名： | 李强 |
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| 作者单位： | 贵州省黔西南州旅游局,贵州兴义,562400 |
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| 摘 要： | 人力资源管理与企业文化都是实现企业人力资源主观能动性与积极性充分发挥的两个方面,因此,以人力资源管理来探讨企业文化的建立路径,对于强化企业文化的建设是具有现实意义的。
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| 关 键 词： | 人力资源管理 主导 企业文化 建设 研究 |
A Study On Enterprise Culture Construction under the Guidance of Human Resource Management |
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| Li Qiang.A Study On Enterprise Culture Construction under the Guidance of Human Resource Management[J].JOurnal of Jinan Vocational College,2010(2):24-28,33. |
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| Authors: | Li Qiang |
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| Keywords: | |
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