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| 新时期电网企业人力资源管理思考——评《电网企业人力资源管理实务指南》 | |
| 引用本文： | 卢璟,刘颖,王蔷.新时期电网企业人力资源管理思考——评《电网企业人力资源管理实务指南》[J].科技管理研究,2021,41(19). |
| 作者姓名： | 卢璟 刘颖 王蔷 |
| 作者单位： | 国网宁夏电力有限公司银川供电公司 |
| 摘 要： | 近年来,随着我国社会的发展,经济总量的提升离不开电网这个基础产业的发展,且随着人们生产生活水平的提高和城镇化的发展,对电力的需求也逐渐增加.为了满足未来社会对电力的需求,需提供安全可靠的电力供应,保证电力企业的可持续发展,其中人力资源作为电力企业发展的核心资源,对企业有着至关重要的作用.由国网浙江省电力有限公司杭州供电公司组编,中国电力出版社于2021年2月出版的《电网企业人力资源管理实务指南》一书,围绕电网企业的人力资源结构展开讨论,借鉴国内外大量学者的研究成果和企业的实践经历,归纳新时期关于人力资源管理的若干观点,证明了人力资源对企业发展的积极作用.该书具有重要的理论和实践价值,可作为电网企业管理人员的参考书. |
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