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"UP OR OUT"与高校图书馆人力资源管理创新
引用本文:王晓铃,蔡善柱."UP OR OUT"与高校图书馆人力资源管理创新[J].现代情报,2004,24(11):125-127.
作者姓名:王晓铃  蔡善柱
作者单位:安徽师范大学国土资源与旅游学院,芜湖,241000
摘    要:“UP OR OLT”是高校人力资源管理改革的发展趋势。为提高高校的竞争力.高校图书馆人力资源管理也应顺这一潮流。本文探讨了“UP OR OUT”对高校图书馆人力资源管理的挑战及其创新对策。

关 键 词:人力资源管理创新  创新对策  OR  竞争力  管理改革  高校人力资源  发展趋势  高校图书馆  OUT  挑战
文章编号:1008-0821(2004)11-0125-02
修稿时间:2004年6月18日
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
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