| 高管环保认知、动态能力与企业绿色创新绩效——环境不确定性的调节效应 |
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| 引用本文： | 梁敏,曹洪军,王小洁.高管环保认知、动态能力与企业绿色创新绩效——环境不确定性的调节效应[J].科技管理研究,2022(4):209-216. |
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| 作者姓名： | 梁敏 曹洪军 王小洁 |
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| 作者单位： | 中国海洋大学,中国海洋大学,中国海洋大学 |
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| 基金项目： | 中央高校基本科研业务费专项 |
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| 摘 要： | 基于转型升级背景，关注外部环境动态变化属性，探讨环境不确定性背景下高管环保认知通过动态能力提升企业绿色创新绩效的作用机制。基于高阶理论、资源基础观与资源依赖理论，以135家制造业企业为样本，分析高管环保认知对绿色创新绩效的影响机制，以及动态能力的中介效应和环境不确定性的调节效应。结果表明，高管环保认知正向促进绿色创新绩效的提升，感知机会能力、整合利用能力及重构转变能力在其中起到部分中介作用；环境不确定性调节了高管环保认知与整合利用能力，以及高管环保认知与重构转变能力间的关系，即环境不确定性越高，高管环保认知对整合利用能力和重构转变能力的影响效应越强。因此，要提升企业绿色创新绩效，企业应关注高管环保认知与动态能力的整合协同作用，并将动态能力培育视为长期化战略目标；政府应大力提倡和宣传绿色发展理念，营造良好的绿色创新氛围，并加大对企业绿色技术创新的扶持力度，鼓励绿色消费等。
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| 关 键 词： | 高管环保认知 动态能力 环境不确定性 绿色创新绩效 绿色发展 |
| 收稿时间： | 2021/7/26 0:00:00 |
| 修稿时间： | 2022/3/3 0:00:00 |
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