劳动课程落实劳动素养培育的思路厘定与实践方略 |
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引用本文: | 马志颖,刘露.劳动课程落实劳动素养培育的思路厘定与实践方略[J].教学与管理,2023(18):13-18. |
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作者姓名: | 马志颖 刘露 |
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作者单位: | 宁夏大学教育学院 |
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基金项目: | 2022年度国家社会科学基金项目“新时代西北地区大中小学劳动教育课程一体化建设研究”(22BSH078)的研究成果; |
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摘 要: | 在《义务教育劳动课程标准(2022年版)》的引领下,如何通过劳动课程培育学生的劳动素养成为重要课题。劳动课程落实劳动素养培育有助于落实党和国家的相关政策,有助于发挥劳动课程独特的育人价值,有助于促进学生的全面发展。劳动课程落实劳动素养培育在总体思路上要以跨界融合为走向,注重劳动素养培育的全面性与整合性;以一体化建设为基础,加强劳动素养培育的系统性与连贯性;以实践性为原则,在亲历体认中促进学生劳动素养的内在转化。在实践方略上通过强化素养目标、整合课程内容、完善课程实施、注重素养表现、打造师资队伍,让劳动课程落实劳动素养培育过程有“方”可循、有“料”可用、有“径”可走、有“度”可评、有“人”可靠。
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关 键 词: | 义务教育劳动课程标准 劳动课程 劳动素养 |
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