|
|||||
|
|
| 论组织智能的竞争力 | |
| 引用本文： | 黄蕾.论组织智能的竞争力[J].中国信息导报,2004(7):41-44. |
| 作者姓名： | 黄蕾 |
| 作者单位： | 北京大学信息管理系 北京100871 |
| 摘 要： | 1.什么是组织智能 组织在知识与技能方面体现出的水平就是企业的组织智商.一些组织学家利用生态学的理论发展出组织生态学,认为企业是符合自适应调节的有生命的系统.它是生物化和人格化了的具有一定文化、技术水平和智能的生命单元.组织生态系统具有某种程度的智能,能够及时、敏锐地感知所处的外部环境,预测其变化,并按动态目标采取相应行动的能力,即"组织智能".组织生态系统将为信息、知识和灵感的自由流动和相互反馈、相互促进提供一个基础结构和网络,通过这一网络系统滋养组织智能. |
On the Competitive Power of Organizational Intelligence |
|
| Abstract: | |
| Keywords: | |
| 本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录！ | |