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| 高职人才的职业核心能力构建探析 | |
| 引用本文： | 张涛.高职人才的职业核心能力构建探析[J].黑龙江高教研究,2010(5). |
| 作者姓名： | 张涛 |
| 作者单位： | 常州轻工职业技术学院,江苏,常州,213164 |
| 摘 要： | 高职院校肩负着培养"高等技术应用性专门人才"的根本任务,高素质高技能是对高职人才的基本要求.高职人才的综合职业能力由职业核心能力、跨行业职业能力、行业通用能力和职业特定能力所组成.其中,职业核心能力是培养高技能人才的实践能力和职业综合能力的重要方面.文章从分析核心能力的内涵入手,从理论和实践层面明确了核心能力培养对于高职人才形成综合竞争力的重要性和迫切性,解析了当前高职院校核心能力培养过程中存在的问题,在此基础上进一步探讨了培养核心能力的方法与途径. |
| 关 键 词： | 高职院校 学生 核心能力 构建 |
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