首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

知识管理项目经理素质的评价方法
引用本文:张昕光,樊治平.知识管理项目经理素质的评价方法[J].科研管理,2004,25(4):51-55.
作者姓名:张昕光  樊治平
作者单位:东北大学工商管理学院,辽宁,沈阳,110004
基金项目:国家自然科学基金资助项目 ( 70 0 710 0 4,70 3 710 5 0 ),教育部高等学校优秀青年教师教学科研奖励计划 (教人司 [2 0 0 2 ] 12 3 )
摘    要:依据知识管理项目经理的工作职责,提出了一种知识管理项目经理素质的评价方法。该方法是针对评价项目经理的素质问题,构建一个评价指标体系,并分别进行基于主观指标的模糊评价和基于考试成绩的客观评价,将主观评价结果与客观评价结果进行综合,使最终评价结果反映主观程度和客观程度。最后给出了一个算例,以说明方法的有效性。

关 键 词:知识管理项目  项目经理  主观指标  客观指标  模糊评价
文章编号:1000-2995(2004)04-005-0051
修稿时间:2003年10月13

An assessment method for the quality of knowledge management project managers
Zhang Xin-guang,Fan Zhi-ping.An assessment method for the quality of knowledge management project managers[J].Science Research Management,2004,25(4):51-55.
Authors:Zhang Xin-guang  Fan Zhi-ping
Abstract:According to the job nature of knowledge management project managers, an assessment method for the quality of venture capital project managers is proposed. In the method, an assessment index system is set up, fuzzy subjective assessment based on subjective indexes and objective assessment based on tests are carried out respectively, and then the subjective and objective assessment results are integrated to make the final assessment result reflect both subjective and objective degree. Finally, an example is given to illustrate the effectiveness of the method proposed.
Keywords:knowledge management project  project manager  subjective index  objective index  fuzzy evaluation
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号