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| 细节支撑战略 执行获得回报——三峡日报传媒集团实施“平衡计分卡”管理纪实 | |
| 引用本文： | 徐蓉,王双斌.细节支撑战略 执行获得回报——三峡日报传媒集团实施“平衡计分卡”管理纪实[J].中国地市报人,2011(2):58-60. |
| 作者姓名： | 徐蓉 王双斌 |
| 作者单位： | 三峡日报传媒集团,湖北宜昌443000 |
| 摘 要： | 平衡计分卡是一种绩效评价体系，其核心思想就是通过财务、客户、内部流程、学习与发展四个指标之间相互驱动的因果关系展现组织的战略轨迹，实现从绩效考核到绩效改进、战略实施再到战略修正的战略目标过程。它把绩效考核的地位上升到组织的战略层面， |
| 关 键 词： | 平衡计分卡 传媒集团 纪实 管理 日报 三峡 回报 绩效评价体系 |
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