“采编冲突”的成因与处理 |
| |
引用本文: | 吴雷.“采编冲突”的成因与处理[J].新闻与写作,2012(8):47-50. |
| |
作者姓名: | 吴雷 |
| |
作者单位: | 安徽蚌埠日报社党委 |
| |
摘 要: | 采编冲突应当是采访与编辑工作过程中对新闻价值认识差异而产生工作分歧的组织冲突。客观地说,采编冲突在各报社均不同程度地存在着,是一个普遍而又无法回避的难题。本文辩证地分析冲突产生的原因,并提出妥善处理冲突的途径,对推动采编互动机制适应报业发展的需要,维护工作秩序,增强组织尊重与合作,加强同志团结都具有积极意义。
|
关 键 词: | 报纸编辑 采编冲突 解决途径 |
本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录! |
|