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论人文理念与医院文化建设关系 总被引：1，自引：0，他引：1
于虹 《彭城职业大学学报》2004,19(4):20-22
新时期如何加强医院的化建设，这是医院现代化建设不容忽视的一项重要内容。一个医院的化就是一个医院的风格，是她不同于其他医院，并在市场竞争中吸引患的独特之处。我们深入探讨医院的职责与功能，得出一个结论：突出人理念，是医院化建设的新亮点。 相似文献
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董飚 《沙洋师范高等专科学校学报》2004,5(5):51-53
新时期，随着医疗市场的变革，医院的生存与发展面临着新的挑战与机遇。如何正确面对与把握医院的发展机遇，迎接挑战，作为医院管理的一个主要方面——会计工作，必须充分认识医院会计控制环境，了解医院内部会计控制方法，以获取最大限度的医院内部会计控制目标——社会效益与经济效益。 相似文献
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市场经济的大环境向医院管理者提出一个很重要的问题：如何管理医院，医院办院的方向及宗旨是什么？同时，向医院的各级管理人员提出了科学管理的要求。正确的经营方针是医院发展的生命力所在，所以管理者的首要任务是正确地做出医院办院方向的决策，这也是管理医院的前提。 相似文献
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有这样一则故事：一位医科大学毕业的高材生，因没有门路分配到大医院里，‘便在家开了个卫生所。一个偶然的机会，他成功地为一家大医院做了一例大手术。医院的主管人员说，只要再成功地做一个接指手术，就可以到这家医院工作了。于是这位高材生的父亲便拿起菜刀，削断自己的手指，点名让儿子为自己做手术。手术很成功，父亲含泪笑了， 相似文献
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单位内部凝聚力是办好一个单位的关键，要搞好一个医院，首先要看这个医院内部有没有凝聚力。单位的凝聚力来源于单位和谐的环境气氛，决定于单位领导的智慧和品德。 相似文献
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论我国医院的后勤管理改革 总被引：2，自引：0，他引：2
顾宝成 《泰州职业技术学院学报》2006,6(5):61-63
随着我国改革的进一步深入，医院后勤管理的改革已经成为一个重要的课题。深化医院后勤改革具有重要的现实意义，医院后勤工作具有服务专业技术性、服务过程连续性、服务结果经济性等基本特点。医院后勤改革的思路，一是要改革现有医院后勤管理体制；二是医院后勤需要服务社会化；三是医院后勤管理要树立服务与效益并重的基本理念。 相似文献
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以“三项改革”为契机，深入做好医院管理工作，以管理的丰硕成果促进医院效益的提高，以及时的信息反馈来补充完善医院的管理工作是一个辩证的统一体，要用管理与效益的良性互动，切实实现好让病人以较小的投入获得较为满意的医疗服务。 相似文献
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少女早孕，已经不是一个新鲜话题，但在以“无痛人流”著称的北京某医院的计生手术室门口，当记者亲眼看到一张张如此年轻的面孔时。依然感到深深的震惊。这家医院最近推出了一个“学生套餐”，据说是针对身体发育还未完全成熟的学生群体的，价格不菲。 相似文献
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关于高校附属医院医生兼职问题的思考 总被引：1，自引：0，他引：1
医生兼职行为是当前医院一个普遍的现象，如何对医生兼职进行规范化管理，不仅是医院内部管理的问题，而且还涉及到医生职责的定位，以及医院与社会的关系处理等问题。该文通过对医生兼职的现实意义、存在弊端这两方面的分析，提出规范化管理的思路。 相似文献
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医院人事档案管理问题及其改革 总被引：2，自引：0，他引：2
医院人事档案是一个专门档案范畴，是医院在人事管理工作形成的，反映医院干部、职工参加社会实践活动情况的真实记录，是医院及上级机关全面、历史地考察了解和正确选拔任用干部的重要依据。本文通过对人事档案管理中存在的普遍的问题进行了探讨。并结合自己在工作中的实际提出一些改进措施。 相似文献
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谢远志 《世界华商经济年鉴·科学教育家》2008,(6):84-84
一、引言医院办公室是医院的一个综合性职能部门，充分发挥其对医院管理的职能，协调好各有关方面的关系，统一认识，统一行动，对保障院长的各项工作计划的执行，保证医院各项工作的顺利开展，起着十分重要的作用。因此，医院办公室主任一职也就具有非常重要的工作职责。总的说来， 相似文献
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杨红樱 《小星星(作文100分)》2005,(11)
安琪儿告诉马小跳，她妈妈住院了。 “这有什么嘛!”马小跳不以为然，“我妈妈住过医院，我爸也住过医院。” 安琪儿问马小跳：“如果一个人没有胆了，会是什么样子?” 相似文献
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在一个冬天的晚上，美国华盛顿一个商人的妻子不慎把一个皮包丢在一家医院里。商人焦急万分，连夜去找。因为皮包内不仅有10万美金，还有一份十分机密的市场信息。 相似文献
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