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高职院校学生职业化素质培养体系构建 总被引：2，自引：1，他引：1
职业化素质是员工职业能力的综合体现,本文以企业对员工的职业化要求为着眼点,从构建以职业化素质内容为重点的目标体系、构建以"三元教育"为支撑的培养体系,以及构建涵盖施受双方的评价体系等方面,讨论了高职学生职业化素质的培养问题. 相似文献
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宋亚欣 《南昌教育学院学报》2013,(2):98-99
为推动高职艺术院校培养适合社会发展的艺术人才,文章采用德尔菲法设定人才综合素质评价的指标体系,利用AHP确定综合素质评价的指标权重,构建出符合高职艺术院校素质教育要求的人才综合素质评价体系。事实证明本评价体系较为全面、科学地评价了高职艺术院校学生的综合素质,可操作性强。 相似文献
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学生综合素质的考核评价是一个复杂的体系．在学分制背景下,高职学生怎样成才,素质评价体系怎样设置,这是一个亟待解决的新问题。以发展性评价理论为指导,新的综合素质评价体系应以培养学生的创新能力为核心．对高职学生起到激励、引导和约束作用,促进学生全面发展。 相似文献
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学生综合素质测评是学校人才培养的重要环节,旨在加强素质教育效果促进学生的全面发展,对高校的人才培养模式起到检测和反馈的作用。目前高职院校学生综合素质考评体系的建立和实践存在不少问题。本文欲以秦皇岛职业技术学院学生综合素质评价体系的构建为例探索高职学生综合素质考评体系的构建思路与实践。 相似文献
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我国高等职业教育的快速发展要求培育出具备较高综合素质的技能型和应用型人才。从教育者角度来看,高职院校教育理念及资源缺乏、对综合素质教育理解的偏差以及综合素质教育培养方案和评价体系的不完善,是导致我国高职院校学生综合素质普遍不高的重要原因。提升高职院校学生综合素质可在树立职业化的人才培养理念、提升都是综合素质、整合教育教学资源、创新培养模式及构建科学培养方案和评价体系等方面下功夫。 相似文献
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高职教育的主要任务,是培养适应相应工作岗位的生产、建设、管理、服务应用型技能型人才,随着我国高职教育的不断深化,对学生综合素质的评价也提出了新的要求。这就要求高职院校要突破原来考核学生评价学生品德行为的机制,建立一套符合目前高职院校生源实际和企业单位用人需求的学生综合素质评价体系,培养出符合企事业发展趋势的急需的应用型技能型专门人才。建立一套人性化、多元化、科学化的,具有发展性和服务性的高职院校素质教育评价指标体系。提出了构建基于网络环境下高职学生发展性评价体系的思路分析了构建这一体系的必要性,介绍了构建这一体系的实践探讨,期望能对改革和创新高职学生评价现状有所启发。 相似文献
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文章在分析高职院校学生综合素质评价体系现状及存在问题的基础,提出了构建高职院校学生综合素质评价体系的对策和建议,即健全科学全面的评价标准和内容,实现评价主体多元化和评价方法多样化,以生为本、促进评价资源的有效利用。 相似文献
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大学生综合素质培养体系的构建思路 总被引：12，自引：0，他引：12
构建大学生综合素质培养体系对于培养具有创新意识、创新精神和创新能力的高素质专门人才具有十分重要的意义。构建大学生综合素质培养体系,需要以深化大学生综合素质内涵为起点,以完善大学生综合素质结构为前提,以优化大学生素质教育体系为基础,以推进大学生素质拓展课程化为关键,以实现大学生素质评价科学化为保障,以提升大学生可持续发展能力为归宿。 相似文献
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郭彬 《天津职业院校联合学报》2008,10(4)
高职院校学生综合素质的评价是高职人才培养工作的重要内容。构建符合时代发展需要和高职人才成长规律的评价体系是做好高职学生综合素质评价的关键。 相似文献
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论证“思想政治素质是素质教育的灵魂”这一论断提出的历史背景、依据及重要意 义等，增强学生的爱国主义意识，培养“四有”新人。 相似文献
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Michael Christie Hetty Grunefeld Gerda Thibautt 《European Journal of Engineering Education》2001,26(4):441-450
This article argues that the increase in the number of teaching and learning centres in universities of technology in recent years is bound up with concerns about the quality of university education. Universities that have set up such centres have been motivated to do so for two main reasons. They are keen to improve the image and the capacity of their teaching faculty. They also hope to attract students at a time when many school leavers prefer immediate, well-paid employment to four or more years of study. There has been outside pressure as well. Governments have demanded that tertiary institutions become more accountable. Governments are insisting that taxpayers get value for their money, especially in the area of teaching and learning. The question asked in this article is whether or not teaching and learning centres should be modelling quality issues as well as teaching and learning issues. Our conclusion is that the centres should be proactive in this matter, providing their institution with both theoretical and practical models of quality management and assurance. 相似文献
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Many approaches are used to measure quality in graduate education. In this study, the literature related to four approaches is reviewed: the reputational approach, the productivity approach, the correlational approach, and the multidimensional approach. This investigation examined one quality indicator that can be incorporated into the multidimensional approach. In this paper, we describe and analyze faculty judgments of doctoral examinations in the Graduate School at The Ohio State University. Graduate School representatives judge doctoral examinations and report their judgments to the dean of the Graduate School. The judgments are tabulated and presented as quantitative and qualitative indicators of quality. How these judgments are converted to useful data and illustrations of how these data are used and presented are discussed.Presented at the Twenty-First Annual Forum of The Association for Institutional Research, Minneapolis, May 1981. 相似文献
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高校学生素质拓展与素质教育思考 总被引：3，自引：0，他引：3
王娟 《宁波职业技术学院学报》2005,9(6):51-53
“大学生素质拓展计划”是新时期高校素质教育的一项重要措施，也是推进素质教育的一项系统工程。通过社会实践、校园文化建设等有效活动途径，为大学生素质教育增添新的内容和活力。实施素质拓展计划和全面开展素质教育，使广大青年学生成长为社会有用人才。 相似文献
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高等教育质量管理新进展:质量文化研究 总被引：2，自引：0，他引：2
杜云英 《河北师范大学学报(教育科学版)》2012,(3):17-20
高等教育质量已经成为高等教育领域的核心话题,各种高等教育质量管理程序和技术开始建立并推广,对保障高等教育质量起到了一定的作用。然而,欧洲的研究者提出,质量管理程序和技术最终不能解决质量的改进问题,而只有由下而上地建立高等教育质量文化,使追求和提升质量成为成员的自觉观念和行动,高等教育质量才能持续提升。围绕"质量文化"这一概念,对欧洲高等教育领域近年的质量文化研究进展进行考察,并从这些新进展中捕捉对中国高等教育质量管理的启示与意义。 相似文献
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Drew H. Gitomer 《School Effectiveness & School Improvement》2019,30(1):68-78
ABSTRACTBuilding on the papers in this special issue, this article uses modern conceptions of validity theory to provide a framework for considering the evaluation of teaching quality. The 3 facets of teaching quality focused on are domain conceptualization, evidence and inferences, and their evaluation. Domain definitions vary in their specificity with tradeoffs in their range of applicability and specificity of inference. Evidence collection can range from highly standardized assessments to observations that must attend to evidence from a myriad of classroom interactions. For all assessments, however, even the most standardized, different interpretations of assessment tasks can threaten the validity of score interpretations. The papers consider a range of processes that are designed to generate, support, and interrogate the validity of inferences based on assessment scores. A fundamental question underlying this type of measurement is whether differences in the quality of teaching that students experience can be causally attributed to the teacher. 相似文献
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本文阐述了精品课程建设工作,是通过在教师队伍、教学内容、教学方法、教材、教学管理等方面的改革和创新,进一步深化了教学改革,全面提高教学质量。精品课程建设应重视教学内容和课程体系的改革,注重适时更新完善教学内容,体现新的质量观。只有建设高水平、高质量的精品课程,才能提高高校的教学质量。 相似文献
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质量控制和质量保证是分析工作的内容之一,是当前环境监测需要解决的技术关键和科学管理实验室的有效方法．水质监测质量控制是水质环境监测中的重要组成部分,在保证监测数据的代表性、准确性、精密性、可比性和完整性方面具有相当重要的作用．文章从介绍水质监测中质量控制的目的、意义出发,阐述水质监测的主要内容,并提出水质监测质量控制的措施和建议． 相似文献