共查询到10条相似文献，搜索用时 31 毫秒
1.
关于社区课程资源开发的个案研究 总被引：2，自引：0，他引：2
李松林 《江西师范大学学报(哲学社会科学版)》2004,37(1):91-94
目前学校在社区课程资源开发中的主要问题：一是学校与社区缺乏有效的沟通结合；二是社区课程资源与学校课程缺乏有效的融合。因此，学校要有效地开发社区课程资源支持学校课程发展，其前提是建立起学校与社区的有效交往机制，其途径是建立起社区课程资源与学校课程的有效融合机制。 相似文献
2.
目前学校在社区课程资源开发中的主要问题：一是学校与社区缺乏有效的沟通结合；二是社区课程资源与学校课程缺乏有效的融合。因此，学校要有效地开发社区课程资源支持学校课程发展，其前提是建立起学校与社区的有效交往机制，其途径是建立起社区课程资源与学校课程的有效融合机制。 相似文献
3.
为学生就业服务的高校内部教育质量监控机制的建立，要求高校有效组织校内外教育质量监控力量，建立与社会各界的沟通机制．以及与校外协作的人才培养全程监控机制。 相似文献
4.
高校课堂教学质量的有效教学评价体系结构研究 总被引：8，自引：3，他引：8
有效教学评价的组织与实施关键在于评价指标的选择。本课题采用社会调查研究方法,运用多因素分析方法尝试深入分析有效教学评价的指标体系结构，比较有效教学评价与传统教学评价的差异，探索建立高校课堂教学有效教学评价体系。 相似文献
5.
随着全球经济一体化进程的加快，企业集团迫切需要建立一个有效的内部管理控制系统。目前我国企业集团内部管理存在着治理结构不合理、战略管理不科学、预算管理体系不完善、管理机制不先进、技术创新能力较低等问题。针对这些问题，要建立有效的企业集团内部管理控制系统，须做到：制定合理的集团战略计划；实施有效的预算管理；正确进行业绩评价；建立公平的激励与约束机制等。 相似文献
6.
韩永平 《南都学坛(南阳师专学报)》1997,17(5):79-80
公务员录用与专业技术资格考试制度的建立与发展，得到社会的广泛关注和欢迎，但还存在不少弊端。确定考试基地与监考队伍是关键一环。同时还要完善管理机制，建立激励机制。实践证明，这是端正考风考纪的有效措施。 相似文献
7.
高校内部分配制度改革中的有效激励机制设计 总被引：4，自引：0，他引：4
在当前进行的高校内部分配制度改革中，很多学校都试图通过在教师业绩与教师报酬之间建立起线性关系，来实现对教师的有效激励，但由于改革可投入的资金有限，这一思路往往会导致资金与激励力度之间的矛盾。为此，本试图基于相对业绩比较的思路，通过建立相关的博弈模型，来探讨在有限资源条件下的有效激励机制设计问题。 相似文献
8.
“企业人力资源——企业的劳动者”是现代企业生存与发展的最重要的，也是最根本的因素。因此，要开展管理创新，探索人力资源管理的新模式，建立有效合理的激励机制，激发人的潜能，盘活存量和处理好稳定与流动人才的关系，转变观念，注重为职工提供发展机会，强化职工终身教育，为职工提供多种多层次教育机会，抓好人事干部队伍的建设，建立人力资源库，以达到有效的人力资源管理。 相似文献
9.
供应商管理工作的好坏直接影响着企业的兴衰。要对供应商进行有效的管理，就要正确选择供应商，应用好重点管理方法，建立科学的供应商业绩评估体系，保持供应商之间适度的竞争，优胜劣汰，建立企业与供应商密切合作、互荣互利的关系，从而建立一个科学的供应商管理体系。 相似文献
10.