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基于组织符号学的组织建模 总被引：1，自引：1，他引：0
信息系统的建设必须先从理解并建立组织模型开始。通过引入规范,限制主体的行为,使组织中主体能以相互和谐的方式进行协作,从而提高系统运行效率。按照组织符号学提出的方法,引出规范,得到组织的动态行为模型。最后通过一个案例说明组织建模过程。 相似文献
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组织学习是组织克服发展障碍，实现能力提升的重要手段。各学派对组织学习的研究中都提出了自己的建模方式，文章试图通过综述目前主流的建模分类，通过对模型起点与定性结构的分析，指出组织学习系统建设的重点由组织内部以知识增加为基础的建模转变为以组织绩效提升为基础的建模。 相似文献
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从符号学角度看科技编辑的把关作用 总被引：2，自引：0，他引：2
借鉴普通符号学的某些观点，通过研究科技符号，思考科技编辑活动，探讨科技编辑活动与科技符号系统的构成及传播作用。从符号学的角度论述了科技编辑的把关作用。 相似文献
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本文论述了汉语古诗翻译与语言符号之间的关系。文章从两个方面加以分析：一是传统翻译法强调翻译格式化,二是论述了要以符号学的观点来审视汉语古诗翻译。 相似文献
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符号学作为传播学基础学科之一,在传播文本的内容分析上有很大的影响。虽然传统符号学仅局限于对书面和口语的研究,但是随着影像技术的发展,目前运用符号学对影像作品的分析,尤其对影像意义的产生研究,都具备了可行性与必然性。本文通过结合影像文本意义的产生以及影像意义的注入与解构两个方面,深入探讨了符号学在对影像文本分析时所具有的优势与局限。 相似文献
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以国内外重要文献为语料库,通过主题建模提出了组织制度分析流派沿革的过程模型,据此阐明了组织制度分析的发展脉络与细分流派。在深度对比国内外文献主题脉络的基础上,从中国情境、数字经济、技术发展、理论反思4个角度指出组织制度分析在中国情境中的巨大研究潜力,以期为进一步研究中国故事提供独特的理论视角。 相似文献
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库存管理的组织背景研究 总被引：1，自引：0，他引：1
传统上对在库存控制中起关键作用因素的研究在实践中有一定的局限性。本文提出一个库存控制的组织观点,在此基础上建立了包含组织因素和传统因素的基于组织背景的库存控制分析模型,并利用该模型进行了案例研究。研究表明,在处理库存控制问题时考虑库存的组织背景十分必要,并可以引导一个更加适当的重新设计。 相似文献
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以战略人力资源管理的权变观点和资源观点为基础,研究组织战略与人力资源战略的关联性.权变观点认为,人力资源战略是由组织战略决定的,组织战略与人力资源战略之间是一种单向的、支持与被支持之间的关系;而资源观点认为,人力资源战略既要根据组织的整体战略制定,同时人力资也影响组织的战略制定,组织战略和人力资源战略之间是一个双向影响的关系.最后提出这两种观点在理论分析和实证检验方面的局限性. 相似文献
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探讨了知识经济时代组织创新的意义。基于创新是组织生存和竞争的重要路向,学习型组织是组织创新的推动力这样的认识,进一步阐述了创建学习型组织的具体措施。 相似文献
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欣赏式组织颠覆了传统的组织模式,是组织发展和变革的新范式和新趋势,是一种不断的实践、欣赏、学习和肯定的组织。欣赏式组织的目的是发现、肯定和建立组织成员所体验到的和表达出来的力量、优势的积极美好的方面,有意识地探询和选择最有价值、最有派生力的积极的信息和经验,以求组织更好发展。欣赏式组织需要我们不断地去探索、改变、发展和重新认识自我以及我们的组织。 相似文献
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非正式组织的管理是事业单位管理中非常重要的一部分,本文讨论了部分对于非正式组织的定义,提出在事业单位中非正式组织形成的原因以及特征,分析在事业单位中非正式组织的积极作用和消极作用,认为对于事业单位中的非正式组织应该正确认识,并提出事业单位中对非正式组织的管理建议。 相似文献
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依据相关文献与研究假设,构建了组织安全气候对安全绩效的影响关系的结构方程模型,并以安全信息的建言为中介变量,采用验证性因素分析法和结构方程模型方法进行分析。研究结果表明:安全气候对安全绩效具有促进作用,员工安全信息的建言对组织安全气候和安全绩效的关系具有部分中介作用。最后,结论给出提高组织安全绩效的管理启示。 相似文献
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论网络组织——基于经济学与管理学的分析比较 总被引：9，自引：0，他引：9
Network organization is a new business organization structure of the 21~(st) century.It's a hot issue shown concern for both by economics and management science.In this article,its origin,evolution and basic characteristics are analyzed in terms of economics and management science.Finally,the two different analyses are compared and summarized. 相似文献
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组织公平:网络组织的治理结构与组织效率 总被引：2，自引：0，他引：2
在分析组织公平与组织效率之间关系的基础上,指出组织公平的实质是基于纳什原则的网络可行性治理结构,并以我国地方产业集群升级为例探讨了组织公平的应用问题。 相似文献