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千山晚报是在报业发展中诞生、在报业竞争中壮大起来的地市级晚报,她之所以能历经市场经济的洗礼逐渐成长起来,靠的就是拥有一支具备“政治头脑、专业精神、百姓情结、市场谋略”的高素质员工队伍。而为了打造出这样一支成功的团队,千山晚报从2001年以来,逐步摸索出一整套办法。一、靠合理的人才选拔制度“筛选人才”据有关部门统计,目前全国新闻院校在校生人数在10万人以上,而其他文科类的大学毕业生更多于此数。大多数受访的新闻单位都表示,一般的采编人员已经饱和,毕业生供大于求的情况十分明显。千山晚报历来的做法是把住进人关,着力搞… 相似文献
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面对新闻采编失范现象,各级新闻传媒单位、新闻研究机构、新闻培训部门,把深入开展"三项学习教育"和"走转改"活动作为加强队伍建设,提升职业道德水准的重要推手,取得明显成效.不仅如此,保持记者队伍的纯洁性,就个人而言,要不断增强自我净化能力,靠学习强筋骨,靠自律守规矩,靠内省常修身,做一个常长骨气扬正气、多接地气壮底气、善养英气铸豪气的记者. 相似文献
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网络的产生对报纸、电视等传统媒体产生了冲击.在媒体融合的当下,传统媒体也将触角伸入了网络.对于报纸来说,一支优秀、专业的采编团队无疑是办好新闻网站的优势,但是面对网络平台,明确网络新闻的特点,制作适合网络平台的新闻产品,是报纸迈向网络平台时传统采编队伍的第一要务. 相似文献
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随着知识经济时代的到来,新闻事业的重要性越来越明显。新闻媒体若想在激烈的市场竞争中,保持自身的活力和较高的关注度,就需要提高新闻采编的质量,新闻采编工作需要一个团队来完成,团队内的记者、摄像师以及其他工作人员只有相互配合才能保证最后高质量新闻的完成,而这些工作一个人是很难独当的。一、团队精神在新闻采编中的重要性1.凝聚团队力量在一个团队中,凝聚力是非常重要的,这种力量能够 相似文献
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新闻采编工作涉及诸多环节,需要不同部门之间协调配合,提高新闻稿件的质量,在新闻采编过程中养成良好的团队合作精神,能够使整个新闻采编流程轻松高效.在媒介融合快速发展背景下,人们对新闻提出更高要求,需要新闻采编人员具有丰富的专业知识,快速寻找问题,还要具备团队合作精神,注重彼此之间的相互配合,共同制作高质量新闻稿件.本文通... 相似文献
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一 新闻立台一直以来都是各个县级广播电视台的重要发展战略.但近几年来,很多县级广播电视台新闻采编队伍面临着青黄不接的困境,直接影响了广播电视事业的发展."巧妇难为无米之炊",加强人才队伍的建设是新闻立台的根本.当前县级广播电视台新闻采编力量偏弱,主要表现在采编队伍专业技能不高、专业人才流失严重、自办节目采编力量不足、采编业务交流学习偏少等方面. 相似文献
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中宣部、广电总局、新闻出版总署《关于新闻采编人员从业管理的规定(试行)》,为加强新闻采编人员从业管理提供了重要的制度依据,对解决当前新闻队伍存在的突出问题、规范新闻采编人员行为有很强的针对性和适用性。 相似文献
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习近平总书记指出,“媒体竞争关键是人才竞争,媒体优势核心是人才优势.”采编专业职务序列,是基于新闻采编范畴,为新闻采编人员度身定制的,有别于采编专业管理序列、新闻专业职称序列的又一项专业职务的考评晋升体系.文汇报社的采编专业职务序列改革,始终坚持以出人才、出精品、出影响为目标,把人才建设摆在优先位置,牢牢抓住采编队伍这一关键环节,激发创新创造活力,提高采编人员积极性,打造一支政治坚定、纪律严明、业务精湛、作风优良,适应新媒体时代传播需要的高素质新闻工作者队伍. 相似文献
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奥斯特洛夫斯基曾经说过,一个人的才能,只有在集体的大环境中,才能发挥出主要的作用,自己的智慧和能力才能在肥沃的土壤中显现。团队精神可以使团队成员协力为共同的目标而努力。团队目标是成员的努力方向,团队整体目标的实现,需要成员的大局意识、协作精神和服务精神。笔者就新闻采编工作中强力打造具有团队精神进行阐述。 相似文献
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在媒体竞争白热化的当下,要想抢占舆论先机、获得报道话语权,除了偶然性因素外,采编人员尚须在新闻管理上主动作为,苦下功夫。本文从新闻管理的视角出发,结合自身实践体会,从时间管理、线索管理、人脉管理、团队管理、目标管理五个方面进行阐述,进一步突出管理对新闻采编人员的重要性。 相似文献
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中宣部、国家广电总局、新闻出版总署联合颁布的<关于新闻采编人员从业管理的规定(试行)>,是新时期、新阶段进一步加强新闻队伍职业道德建设,规范新闻采编人员行为,树立新闻媒体良好形象,促进党的新闻事业健康发展的一项重要举措.<规定>具有很强的指导性、针对性、规范性和操作性,为从根本上杜绝新闻报道中存在的不良倾向和不良风气提供了严密的制度保证.认真贯彻落实这一管理规定,对于确保广播影视新闻报道舆论导向正确,深入开展"三项学习教育"活动,全面提高新闻队伍素质,增强广播影视的公信力和影响力,促进新闻采编人员以高度的社会责任感、使命感做好新闻工作,具有重要意义. 相似文献
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采编队伍是报纸内容的生产者,是报纸的核心竞争力.“今天的中国报业正在进入‘比拼内力时代'”,这种“内力”,就是包括政治素养、专业素质、职业精神、社会责任感等在内的报社采编队伍的综合素质和能力,一支“高素质的采编队伍是当今报业市场竞争中的最大财富和最大利器”. 相似文献
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2005年3月,中宣部等部门联合发布了新闻采编人员从业管理的规定(试行)。这一对新闻采编从业人员的管理详规,在业界引起广泛关注,在新闻业快速发展,新闻队伍不断壮大的背景下,规定的出台有其现实和长远两方面的意义。 相似文献
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刘彦 《中国广播电视学刊》2008,(12)
在电视新闻行业,一个新闻业务管理者--我们暂称新闻业务官,如何带好一个采编团队,是一门需要加以认真研究的学问.与一般的公司团队、行政部门团队相比,除了具有共性之外,新闻管理工作还有一定的特殊性. 相似文献
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正所谓“众人拾柴火焰高”,新闻采编工作也需要“众人拾柴”,加强新闻采编团队的团队精神建设,有助于每位队员发挥聪明才智,提高新闻采编效率,制作出更优秀的新闻作品。新闻采编工作是一项重复且复杂的系统工作,它的完成需要充分依靠新闻团队通力配合。而队员间的团队精神对于新闻采编具有特殊的意义和重要性。只有加强团队精神的构建,才能提高新闻采编工作的质量。 相似文献
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江总书记在视察《人民日报》社时指出,新闻事业能不能办好,关键在有没有一支高素质的新闻队伍.办好一张党报,必须拥有一支政治强、业务精、纪律严、作风正的采编队伍,才能在新闻竞争中立于不败之地.这是各新闻单位已经确立了的共识.如何加速培养新闻人才的成长呢?举办获奖作品研讨会、青年记者作品评析会、专副刊业务探讨会等系列活动,是我们探索了两年而形成的、深受采编人员所欢迎和行之有效的好办法.一、培训工作要有的放矢三年前,报社新一届编委会成立,在确定以办报为中心,不断深化新闻改革的同时,实施了竞争、激励和监督机制,作为调动采编人员的积极性和加速人才成长的途径,并把培训编辑记者业务交给了我们新闻研究室 相似文献