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相似文献
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1.
从理想信念的动摇,世界观、价值观发生偏差;企业管理存在漏洞,侥幸、交易心理及人性弱点等方面,剖析了国有企业领导人员腐败成因;从加强思想政治教育,加强制度建设.建立健全监督体系等方面,提出了预防国企领导人员腐败的对策。  相似文献   

2.
在我国,国有企业拥有40万亿资产和国家委托给它的自然资源,经济实力雄厚,是全国人民共同享有的、实实在在的公共财富。国企领导人员代表国家和人民行使企业的经营管理权,只要他们手起笔落,动辄数以千万亿元计,如果监管不力,腐败就在所难免。然而,我国许多国有企业堪称经济航母,业务面广量大,行业品种齐全,企业遍布全球,从业者众,滥用职权、贪污受贿等不廉洁从业行为屡禁不止。因此,着力构建国企"五位一体"的廉洁从业监管体系,运用监管联动力对国企领导人员加强"财务监审监督、效能监察监督、企务公开监督、风险审计监督和人才使用监督",是规范国企领导人员廉洁从业行为的重要手段。  相似文献   

3.
健全对国有企业经营管理者的监督约束机制   总被引:2,自引:0,他引:2  
健全对国有企业经营管理者的监督约束机制,要用法规和制度、产品市场、经理市场和资本市场约束国企经营管理者,加强对国有资本运营的监督。  相似文献   

4.
目前许多国有企业在现代企业制度改制的过程中,没能有效地发挥监事会的监督职能。究其原因,在于企业所有者缺位,企业法人治理结构缺损,经营权失控。改变这种局面必须建立规范的企业法人治理结构,加强对国有企业领导人员职务行为和个人行为的监督,把企业监察纳入国家行政监察体制之下。  相似文献   

5.
体制改革尚未形成具有预防职务犯罪的有效机制,从而不能更好地服从和服务于经济建设这个大局,认识国企人员职务犯罪的原因和危害,是开展预防国企人员职务犯罪的前提;其对策,应从健全机制、加强权力的监督和制约入手,改进和加强检察机关对职务犯罪的预防工作,通过政治、法律的手段实现预防。  相似文献   

6.
建立健全国有企业经营管理者的监督制约机制,加大法律监督、舆论监督、规范监事会制度.建立企业经营业绩考核制度和决策失误追究制度,实行企业领导人员任期经济责任审计.客观界定企业领导人员任期经济责任,成为经济责任审计的核心问题.  相似文献   

7.
在我国,新闻媒体的舆论监督既是党和政府与群众相互沟通的主要渠道,又是对党政机关及其工作人员有效监督的重要手段,党和政府历来十分重视新闻舆论的监督作用.国有企业是地区经济发展的核心力量.本文以国有企业经营管理者为监督对象,从新闻舆论的监督角度,从对国企经营管理者监督的可能性、监督力度和监督途径三大方面进行了阐述,进一步强化对国企经营管理者的舆论监督.  相似文献   

8.
国有资产管理体制改革及国企现代企业制度建立,首先要设立“国有资产营运与监督委员会”作为国企的所有权主体机构,并在此基础上明确划分国企产权三项主要权能的归属和责任,为国企建立现代化企业制度奠定清晰的产权基础;其次要在国家、国企所有权主体机构和国有股权代表及监督人员三个层次中对国有资产的有限责任和剩余索取权进行层级分解和对称配置,以塑造国有资产管理机构及国企整体利益驱动力和责任压力;再次,要在加大产权制度改革力度的基础上,完善国企的法人治理结构,并在国企建立以权责对称为基础的严格责任制度,对国企负责人实行有效的责任约束。  相似文献   

9.
国有资产的流失不是国企之罪,而是蛀虫之罪。“蛀虫”吞蚀国有资产的方式有二:一是行贿受贿;二是明掠暗夺。国有资产大量被侵蚀,说明国企病得不轻,其病因主要是:首先,所有者缺位,所有权虚置,出资者的权益无法实现;其次,在对国企领导制度的安排上,权责不对称;再次,对国企负责人的监督不到位,或监督失效。要根治国企的病根,必须下猛药。  相似文献   

10.
任期经济责任审计存在的问题及完善措施   总被引:1,自引:0,他引:1  
对党政领导干部和企业领导人员进行任期经济责任审计是党中央、国务院为加强对领导干部的管理和监督.促进领导干部廉洁自律、正确履行工作职责而采取的一项重要措施,与其他种类审计相比,它有着鲜明的特点。本文从任期经济责任审计的特点出发,针对目前实际工作中存在的问题,提出完善措施。  相似文献   

11.
我国高校国有资产监管的法治不足及其治理   总被引:1,自引:0,他引:1  
高校国有资产是整个国有资产的重要组成部分,也是公办高校赖以生存和发展的物质基础,各个国家都非常重视高校国有资产监管法治化。结合国外高校国有资产监管法治化的基本经验,针对我国高校国有资产监管中存在的法制缺陷,提高法律意识、建立健全法律体系和管理体制、完善监督机制是实现我国高校国有资产监管法治化的必然选择。  相似文献   

12.
国企改革的另类思考——经济、法律和法治的深层分析   总被引:3,自引:0,他引:3  
自然经济和计划经济往往是排斥民主与法治的.商品经济为民主与法治的产生和发展提供了可能,商品经济愈是发达,其民主与法治化程度愈高.国有企业更多地依赖于计划经济,而不适应于市场经济.我国为了实现民主与法治化社会这一目标,就必须建立健全市场经济体制.国有企业退出大量竞争性领域的产业,乃是国企改革的唯一出路.  相似文献   

13.
产权单一作为国企弊端的根本症结所在 ,决定了国企股份制改革的方向。基于公股为主导的国企股份制改革思维模式而产生的控股企业困难重重 ,从而累及股份制企业。“托管”是解决上述的途径之一。但它并未能从根本上解决国企股份改革中所存在的缺陷 ,依然存在着诸多问题。为此 ,国企必须分离社会职能 ,重新界定国有经营领域 ,加快产权多元化改革 ,完善公司法人治理结构  相似文献   

14.
战略性调整和改组、建立现代企业制度、债转股是十五届四中全会确定的国有企业改革与发展方针,本文提出商业银行特别是非国有独资商业银行应对策略:根据国有企业战略调整重新确定投放战略;在企业改制中运用多种形式落实银行债权;非国有独资商业银行在国有企业“债转股”中,采取自主落实、向金融资产管理公司推荐等方法防范与化解风险。  相似文献   

15.
债转股政策出台的目的是关国有企业的负担,防范和化解金融风险。但现阶段金融资产管理公司在处置银行不良资产,实施债转股的实践中,已经面临拓展渠道,加大处置力度的关键时刻,也已经逐渐暴露出其力所不逮之处,所以,探讨这个问题是很有现实意义的。  相似文献   

16.
关于完善国有企业上市公司治理结构的探讨   总被引:1,自引:0,他引:1  
我国的国有企业上市公司由于“内部人控制”、“股权结构”、“资本市场”等原因的影响,形成了不完善公司治理结构,不完善的公司治理结构导致我国上市公司不能健康地发展。因此,健全和完善上市公司治理结构,是国企改革的重要任务。  相似文献   

17.
国有企业由传统的管理体制和经营方式向现代企业制度转变 ,是市场经济发展的客观要求。目前 ,制约国有企业实现这一转变的因素主要有三个 :一是政企关系没有理顺 ,二是改制过程中的利益调整问题没有妥善解决 ,三是企业负担重。  相似文献   

18.
企业产权国有制存在所有权主体缺位、经营失控的问题;股份制存在国有股委托代理成本过高的固有缺陷。无论是股份制改造,还是国有资产的授权经营;均无力解决此弊端。国有企业产权改革的根本出现在于走二元化模式之路,即竞争领域的国有企业产权实行民有化、垄断行业的国有企业制度实行彻底变革,将国有企业的法人制改为由国家承担无限责任的非法人制,实现所有权对经营权的制约,防止国有资产的流失,体现和维护全民利益。  相似文献   

19.
公办高职院校监督乏力等现状决定着其监督体制机制有必要改革。高职院校治理中的监督重点是对决策科学性、执行严肃性和绩效充分性的监督,由此建议将零星监督改革为系统监督。根据利益相关者共同治理理论,设计质量管理委员会制度,明确人员构成、职责分工、运行机制等。  相似文献   

20.
本文通过对会计人员委派制利弊的分析,提出现阶段建立会计人员委派制的必要,并对委派制发展的方向提出展望.  相似文献   

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