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相似文献
 共查询到17条相似文献,搜索用时 203 毫秒
1.
袁红  施敏 《现代情报》2012,32(5):143-147
论文分析了高校图书馆资源逾期占用现象及其表现并建立了博弈分析模型。博弈分析表明:个人理性与集体理性矛盾的存在将会导致图书馆资源利用和管理的"囚徒困境",通过设计合理的激励约束机制,可以化解这一"囚徒困境",从而实现图书馆资源利用和管理的帕累托改进。  相似文献   

2.
实现文献信息资源共享性的博弈分析   总被引:5,自引:0,他引:5  
白茹莉  沈雪龙  杨丽卿 《情报科学》2005,23(11):1685-1687
本文借用博弈模型对文献信息资源共享的可能性进行分析,指出在文献信息资源共享过程中存在着“囚徒困境”,最后作者认为每个图书馆都应走出“囚徒困境”。  相似文献   

3.
基于"囚徒困境"模型的电信竞价分析   总被引:1,自引:0,他引:1  
本文分析了完全和不完全信息状态下的"囚徒困境"模型,并以电信价格竞争的囚徒困境为实证,探讨了为了规避囚徒困境,达到帕累托最优可采取的对策.  相似文献   

4.
经典博弈论难以处理复杂系统的博弈问题.基于系统思想和博弈方法构建了一个囚徒博弈链模型.对经典的囚徒博弈问题进行了解析,得出了在注重长期声誉价值下,博弈双方均选择合作策略的条件.这说明,仅仅考虑单一博弈局势解释社会经济中存在的许多类似"囚徒困境"的博弈问题的方法是有局限性的,博弈链思想为更合理地分析较为复杂的博弈问题拓展了思路.基于囚徒博弈链模型的分析表明.在社会注重声誉环境下,合作局面可以形成,人们将遵守道德准则选择行为.  相似文献   

5.
在分析了专利联盟的基本含义后,对专利联盟的博弈模型进行了基本假设.然后时专利联盟形成中的"囚徒困境"与"讨价还价"进行了博弈分析,最后基于分析的结果给出相关建议.  相似文献   

6.
杜西红 《现代情报》2008,28(1):11-13
在市场经济条件下,由于个人理性与集体理性的矛盾,图书馆组织和员工都倾向于追求各自利益的最大化,从而容易陷入"囚徒困境",给图书馆组织的生存与发展带来严重的威胁.本文通过阐释重复博弈条件下图书馆组织和员工双方心理契约的缔结过程,尝试从心理契约的角度来探讨促进双方实现有效沟通的途径.  相似文献   

7.
都市圈城际技术创新"孤岛效应"机理研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
基于协同学和博弈论理论,分析了都市圈技术创新"孤岛效应"的内在机理.都市圈技术创新协同的"囚徒困境"博弈模型的结果表明:都市圈技术创新"孤岛效应"是圈内不同城市之间非理性竞争行为所导致的协同困境,根源于城际相互信任和协同机制的缺乏、协同激励的不足以及投机的高诱惑性和惩罚机制的缺失.此外,"孤岛效应"的路径依赖性结果表明,从长期来看,城际技术创新协同的"囚徒困境"在长期的协同过程中是可以克服的.由此,需要构建都市圈城际有效的诚信机制、协同机制、约束机制、惩戒机制以及激励机制,以建立都市圈内城市之间长期、稳定的协同关系.  相似文献   

8.
李静  井水 《情报探索》2014,(6):119-121
将经济学中的经典博弈模型-囚徒困境应用到图书馆联盟共建共享中,对图书馆联盟中不同规模和实力的图书馆建设进行博弈分析,构建相对应的博弈模型,并从引入支出-收益平衡机制、强有力的约束制度、完善的激励奖惩制度等3个方面,提出图书馆联盟实施策略,达到纳什均衡,以期实现资源共建共享的多赢格局.  相似文献   

9.
运用博弈理论分析了黑龙江省与俄罗斯能源合作的囚徒困境及原因,得出了黑龙江省对俄能源合作必要性.最后,给出了走出囚徒困境促进黑龙江省对俄能源合作的对策.  相似文献   

10.
姚文韵 《科技管理研究》2006,26(2):187-188,191
在简要描述博弈论的基础上,介绍了美国“重复的囚徒困境”实验。并借此提出了让证券市场中的“囚徒”们合作的新思路。并期望通过建立正和博弈的证券市场和加强公司治理生态的建设来解决我国证券市场存在严重的信任危机的问题。  相似文献   

11.
通过对高校智库联盟的运行现状分析,找出在无激励条件下联盟运行产生的问题。引入囚徒困境、智猪博弈、信号博弈模型,对高校智库联盟中的参与主体的策略选择进行博弈分析,在此基础上,提出促进高校智库联盟建设和发展的激励策略。  相似文献   

12.
上市公司财务报告的提供是多个参与者博弈的“囚徒困境”。本文通过对上市公司管理层与外勤审计、监管机构的博弈分析,认为仅靠加大对会计造假主体的行政处罚并不能从长期遏制上市公司的会计造假行为,而应从多方面入手,从制度上缩小造假收益和造假成本之间的差距,重点是加大造假的机会成本,  相似文献   

13.
本文就管理者-员工纵向信任行为的问题,在一般化假设的基础上,建立了同时考虑了员工的物质效用和互惠心理效用的序贯互惠"囚徒困境"博弈模型,进行了定量的分析,分析结果表明:当管理者首先实施不信任行为时,若员工具有完全理性或互惠动机不够大时,员工倾向于选择实施不信任行为:而当管理者首先实施信任行为时,如果员工互惠动机足够大,则员工会选择实施信任行为,如果员工的互惠动机处于两者之间时,则会以一定概率实施信任行为.  相似文献   

14.
从"囚徒困境"看教育信息孤岛的形成   总被引:4,自引:0,他引:4  
吴样平  丁乃鹏 《情报科学》2005,23(2):292-296
教育信息孤岛的存在已经成为不争的事实,关于其产生原因及解决之道众说纷纭。本文试图从博弈论的经典案例——“囚徒困境”出发,深层次剖析教育信息孤岛的产生根源,并在此基础上给出解决教育信息孤岛的四条思路。  相似文献   

15.
模块化分工下知识员工利他行为激励的博弈分析   总被引:3,自引:0,他引:3  
陈娟 《软科学》2006,20(1):20-23
运用静态和动态博弈模型分析了报酬契约下的囚徒困境与隐性契约下的合作均衡,说明了隐性激励才是激励知识员工利他行为的有效方法。在模块化分工条件下,知识体系分解为相对简单、小型的独立模块,使小型长期的合作团队成为独立的企业基本知识活动单位,从而有利于促进知识员工的利他行为。  相似文献   

16.
本文从分析数字图书馆与作者之间的博弈关系入手,分析了数字图书馆与作者之间的冲突及合作关系,通过矩阵探讨数字图书馆与作者的战略选择博弈,得出的结论是在尊重作者著作权的前提下,作者与数字图书馆合作会使二者都达到利益最大化.  相似文献   

17.
分析了分布式数据库的优点和目前地方多个图书馆电子资源的现状,提出了在地方多个图书馆网络环境下的电子资源通过分布式数据库技术实现资源共享的具体设计方案。  相似文献   

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