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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 312 毫秒
1.
正2019年6月1日,北京科技大学科技法研究中心成立大会暨首届科技法论坛在北京举行。来自北京师范大学,国家自然科学基金委员会,中国科学技术协会,中国文联权益保障部和科技部监督司诚信办的有关专家、领导,北京科技大学的教师、学生代表以及媒体记者30余人出席了会议。论坛以"科技伦理与法治"为主题,专家们围绕科研行为的伦理约束与法律控制、人工智能中的技术伦理与价值选  相似文献   

2.
中国科学院院士、北京科技大学葛昌纯教授是我国著名的核材料专家、粉末冶金和先进陶瓷专家,五十年来奋战在核材料研究第一线,他在钢铁研究总院领导专题组研制成功用于生产浓缩铀的复合分离膜,是国家技术发明一等奖“乙种分离膜制造技术”的第一发明人,为我国打破超级大国的核垄断立下了赫赫功勋。  相似文献   

3.
<正> 一、会议概况与主题 中国环境科学学会2002年学术年会于12月10-11日在北京召开。清华紫光环保股份有限公司、福建丰泉环保集团有限公司、北京科技大学、北京蟹岛绿色生态度假村有限公司等单位协办了本届年会。全国人大、全国政协、国家环境保护总局和国务院有关部门的领导和专家,环境界的两院院士,各有关高等院校和科研单位的学者,省、市环保部门和环境学会的负责人,全国优秀环境科技企业家代表,港、台环保企业及社会团体代表等,四百多人出席了大会。  相似文献   

4.
《北京科技大学学报》顺应时代的发展,在办刊质量上,取得了一定的成绩,结合高校学报的实际问题,介绍了《北京科技大学学报》在改革和发展过程中的具体实践,探讨了高校学报可持续发展的应对措施。  相似文献   

5.
《科技创业月刊》2006,19(12):I0001
胡正寰,男,1934年7月生,湖北孝感人,1956年毕业于北京钢铁学院(现北京科技大学)机械系冶金机械专业(现机械设计与理论)并留校任教至今。现为北京科技大学教授、博导、零件轧制研究中心主任,兼任国家科技部“高效零件轧制研究与推广中心”主任、华中科技大学《塑性成形模拟及模具技术》与重庆大学《机械传动》国家重点实验室主任等职。获国家级有突出贡献的科学技术专家、全国“五一”奖章等称号。曾任中国塑性工程学会理事长,中国特种轧制学术委员会主任等职。1997年当选为中国工程院机械与运载学部院士。胡正寰院士从1958年起一直致力于轴…  相似文献   

6.
<正>北京科技大学从20世纪90年代开始大学科技园建设的探索,2000年成立了北京科技大学方兴科技孵化器有限责任公司。2001年,方兴孵化器被认定为"北京市高新技术企业孵化基地"。2001年,科技园被北京市科委、教委认定为"北京市大学科技园"。2003年1月,北京科技大学科技园有限公司注册成立,同年与中关村管委会共建了北京科技大学留学人员创业园。2005年,科技园建设了"新材料北京市技术转移中  相似文献   

7.
《中国科技论坛》2007,(2):38-38
随着科学技术的迅速发展和法制建设的不断完善,科学技术与法制建设形成了一种相互影响、相互促进和保障的互动关系。本书作者范晓峰毕业于北京科技大学研究生院管理科学专业。曾任中科院科技政策与管理科学研究所所长,是我国科技立法的重要见证人和参与者之一。  相似文献   

8.
一位精神抖擞的老教授风尘仆仆地骑着自行车向我迎面而来。他从容地跨下白行车,缓步踏进材料科学与工程学院所在的北京科技大学主楼,这是他工作了20多年的地方。他就是中国科学院院士、粉末冶金和先进陶瓷专家、北京科技大学教授葛昌纯——我国核材料领域、粉末冶金和先进陶瓷领域主要开拓者之一。  相似文献   

9.
《中国科学院院刊》1997,(6):439-443
周国治冶金材料物理化学家。北京科技大学教授,中国金属学会常务理事。1937年生于江苏省南京市(原籍广东潮阳人)。1960年北京钢铁学院(现北京科技大学)冶金系毕业。1979-1982年赴美麻省理工学院进修。在熔体物理化学性质的研究中,提出了一系列简单的具有各种特色的三元系和多元系偏克分子量的简单计算法;在相图提取热力学性质方面,系统地给出了由相图提取各种热力学性质的方法;在相图计算方面发现和归纳出一些规律,如“氧位递增原理”,它已被用到化合物自由能的估算中以及相图计算中;在溶液模型研究中,提出了…  相似文献   

10.
发明创造     
警察有望穿上纳米防雨制服由世纪纳米纺织科技发展有限公司和中科院化学所研究开发的超双疏纳米界面技术已经进入产业化。一米普通的面料加工成纳米面料,只要20多元加工费。处理过的面料有超流水、疏油的奇异性,一杯水倒上去能形成水银滚动般的效果,水珠落地衣服仍是干的。同时,处理后的面料仍保持原有织物的其它特性和特征,不含对人体有害的化学成分。目前这种技术正在考虑用在警服、军装上,用不了多久,警察、军人就能穿上防油、防水又耐脏的纳米制服了。北京科技大学开发出智能荧光粉制造技术北京科技大学开发出一种智能荧光粉的…  相似文献   

11.
《学会》2021,(7)
正2021年7月26日上午,中国科协主席与北京大学生见面会在北京科技大学举行。全国政协副主席、中国科协主席万钢同来自北京大学、清华大学、北京航空航天大学、北京理工大学和北京科技大学的200余名青年学子进行了面对面交流。作为中国科协年会重点活动之一,本次见面会以"青年·科技·未来"为主题,万钢与大学生们围绕如何实现科技报国和人生理想、怎样处理科研工作和生活的关系、如何实现高校科研成果转化、  相似文献   

12.
研究基于社会交换理论和自我决定理论等视角,分析了领导部属关系对下属追随行为的影响,探讨了影响机制中领导支持感的中介效应与公平感的调节效应。通过对275份有效调查问卷运用层级回归分析和Bootstrap法进行实证检验,结果显示:领导部属关系对下属追随行为具有显著正向影响;领导支持感在领导部属关系与下属追随行为之间起部分中介作用;公平感在领导部属关系与领导支持感之间具有正向调节作用;公平感调节了领导支持感对领导部属关系与下属追随行为之间关系的中介作用。研究结果一定程度上可以丰富组织行为相关理论研究,也为管理实践提供了有益参考。  相似文献   

13.
材料物理领域的探路者   总被引:1,自引:0,他引:1  
徐庭栋教授1944年生于北京。1968年毕业于北京科技大学金属物理专业,1983年研究生毕业于该校,获硕士学位。1983年至1993年曾任教于武汉科技大学,讲师、副教授。1990年至1993年获洪堡奖学金,德国马普研究院斯图加特金属所访问教授,同期获英国皇家学会奖学金,去英国拉夫保大学从事合作研究。1993年回国在钢铁研究总院任教授、博士生导师。徐庭栋长期从事非平衡晶界偏聚和晶间脆性断裂研究,  相似文献   

14.
谢锡善,北京科技大学材料科学与工程学院教授、博士生导师,男,1935年出生,浙江慈溪人;1956年北京钢铁学院本科毕业;1961年在捷克奥斯脱拉伐矿冶大学获副博士学位。1979年至1981年赴美国哥伦比亚大学做访问学者。曾任北京钢铁学院高温合金教研室主任,北京科技大学研究生院副院长。兼任中国金属学会常务理事,  相似文献   

15.
矿床经济评价不确定性分析方法研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
魏一鸣  陈孝华 《软科学》1996,(1):1-6,10
矿床经济评价不确定性分析方法研究北京科技大学魏一鸣,童光煦昆明理工大学陈孝华1.矿床经济评价的不确定性矿床经济评价是一项影响因素繁多的复杂系统工程。主要的影响因素大致可以分为四类:①矿床地质因素:主要包括矿床赋存条件、矿石质量、矿床规模、开采条件。②...  相似文献   

16.
大山的儿子     
吴爱祥北京科技大学教授、博士生导师。1991年毕业于中南工业大学,获博士学位,1994年晋升教授,1996年批准为博士生导师。兼任中国有色金属学会采矿学术委员会副主任,澳大利亚矿冶协会会员,中国矿业协会采矿专业委员会常务理事,中国岩石力学与工程学会理事、湖南省金属学会常务理事务、《金属矿山》和《矿业研究与开发》杂志理事。  相似文献   

17.
科技期刊编辑素质深刻影响着期刊的质量,高水平的编辑队伍,是创办精品期刊的重要保障。结合《北京科技大学学报》编辑部的编辑素质培养情况,分析了科技期刊编辑应具有的素质和能力。  相似文献   

18.
《今日科苑》2007,(22):26-27
以减少党委副书记职数、扩大党政领导干部交叉任职,实行党委常委分工负责制为主要特征的县级党委新的领导体制和新工作机制,已经实行了一年左右的时问。实践证明,新领导体制和工作机制在发挥党委“统揽全局,协调各方”的作用、提高办事效率等方面取得了不小的成效,但同时也带来了诸如党政关系、党内监督与制约等必须高度重视和认真研究解决的新情况新问题。  相似文献   

19.
有效发挥企业科技人员创新能力的调查研究   总被引:9,自引:0,他引:9  
采取问卷调查方法,对314名企业科技人员、管理人员等进行了调查,得出了两点结论:领导重视、激励政策和科技人员的研究能力与价值取向是影响企业科技人员创新能力发挥的主要因素;领导重视、尊重科技人才、创新成果的奖励、加大资金投入和提高科技人员福利待遇是提高企业科技人员创新能力的主要措施。并在调查基础上提出了领导必须高度重视企业的科技创新工作、加强科技人员创新能力、价值观念培养、建立科学的激励机制和加强企业科技人员和管理人员沟通等建议。  相似文献   

20.
《科教文汇》2005,(9):49-58
20世纪80年代末期美国陆军管理与参谋学院诞生。为了完成“教育和培养有发展潜力的文职官员和军事官员”的战略性任务,陆军管理与参谋学院在大量访谈及研究的基础上.设计了面向保障性基础的领导与管理能力开发计划。该计划是一个基于战略的领导力开发计划,其课程设计、测评工具的选择、教员的配备等方面都体现了一体化的特点.重点培养学员的沟通能力、领导能力、决策能力、全局眼光以及批判性思维等能力。跟踪研究表明,陆军管理与参谋学院的面向保障性基础的领导与管理能力开发计划.不仅培养了大量适应军事环境变化的优秀学员.也为美国陆军节省了教育开支.对美国陆军产生了深远的影响。  相似文献   

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