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随着信息数字化急速成熟,高校档案管理创新应当向数字化发展,高校档案管理现代化与数字化是密不可分的。 相似文献
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1、档案管理人员应当重视观念更新 档案管理人员的创新意识、创新精神、创新能力是做好档案工作的关键所在。要一改守摊看家和仓库保管员的形象，主动出击找市场，让档案创造出更大的社会效益和经济效益。档案管理工作的清苦是人所皆知的，不怕清苦是档案管理人员的优良传统。然而在当今社会，档案管理人员一方面要耐得住清苦，继续踏踏实实工作；另一方面也要通过档案工作的开拓与刨新，使档案工作创造一定的经济效益，提高档案工作的自身价值．发展档案事业。 相似文献
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创新档案管理体制 打造档案服务品牌——哈尔滨市政府机关档案管理中心创建两周年回顾 总被引：2，自引：0，他引：2
档案事业的发展。离不开档案工作的创新，创新是事业发展的助推器，创新能使默默无闻的档案工作，焕发出勃勃生机。哈尔滨市政府机关档案管理中心的创建实践历程，正好印证了这一点。 相似文献
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郑加辉 《福建广播电视大学学报》2010,(2):89-91
随着计算机和网络技术在档案管理中的广泛应用。电大档案管理模式必须在观念、机制、管理方式、技术、服务等方面进行创新,逐步实现管理科学化、规范化,从而达到档案最佳利用的目的。 相似文献
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与时俱进，开拓创新，是档案事业发展的不竭动力，加强档案管理，创新服务机制，提高服务水平，是档案工作永恒的主题。 相似文献
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随着区域经济和社会的快速发展,档案部门要把构建档案管理新体制、新机制作为创新的一个着力点,为档案事业全面协调和可持续发展打下坚实基础。近年来,张家港市档案局联系自身实际,创新档案管理新体制,加强各级档案管理工作,取得了实效。 相似文献
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档案管理模式是指为达到完整保存、科学管理和有效利用档案的目标所采用的基本思想与方式,它具有综合性、动态性与多元性的特征。综合性是指档案管理模式广泛涉及单位内部档案工作管理体制、档案管理方式、思想与制度;动态性是指档案管理模式在单位的不同发展阶段有不同的表现形式;多元性是指不同地区、不同类型的单位有不同的档案管理模式。认真探讨适合我国企事业单位发展需要的档案管理模式,推动档案工作与其他工作的同步发展, 相似文献
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有关档案管理机制问题的议论已成为业界一个十分敏感的话题。特别是围绕档案管理机制创新、档案服务创新等话题的讨论更是甚嚣尘上,这说明,随着档案事业的不断发展和自身改革的不断深化,关于档案管理机制本身的认识越来越受到人们的关注,如何更加理性地看待档案事业发展过程中出现的一些矛盾和问题,如何去除档案运行机制中一些滞碍事业发展的恶疾,而通过对自身的不断革新建立一种适应档案事业发展要求的良性运行机制更是人们关注的焦点。那么,这里的问 相似文献
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21世纪是信息技术高速发展的时代,随着世界技术革命的发展,档案管理事业也面临着新的挑战：档案管理所承载的信息量更加多样化、复杂化,传统的档案管理模式、工作方式已经不能够适应信息化社会发展的要求。虽然当前档案管理信息化已经逐步完善,但是仍然存在着较多问题,需要进一步完善,以促进档案管理信息化的发展和提升档案信息化管理的效率。 相似文献
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随着信息化时代的到来,档案载体已不仅仅是传统的"白纸黑字""电子文字"日益增加。这就意味着未来档案管理工作将发生本质上的改变,再墨守陈规、一成不变地去做档案管理工作肯定是行不通的,要求档案工作人员必须去探求新的思维、新的观念、新的方法,以保证新形势下档案工作的顺利开展。一、对档案管理工作创新的认识1.创新是社会发展的必然要求。社会对档案事业的传统格局和传统运作方式提出了许多新的需求。一是扩大档案 相似文献
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论高校档案管理工作的创新方略 总被引：2，自引：0，他引：2
高校档案管理工作是高校事业发展的重要工作之一,特别是高校的档案管理错综复杂,更要讲究管理上的方法与创新工作。如何发挥好档案在高校事业发展中的重要作用成了许多档案管理工作人员关注的问题。本文就高校档案管理机制的创新进行了逐条深入分析,强调运用档案管理的现代手段,科技兴档,使档案工作更具生机和活力,从而推动档案事业的持续快速发展。 相似文献
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随着民生档案事业的发展,开展好民生档案信息化服务,需要档案工作者自觉学习和更新知识,将现代技术和信息技术应用于档案管理工作的实践。要不断创新档案信息观念,创新档案信息资源,创新人才培养模式,创新档案服务方式,实现民生档案信息的社会化服务。 相似文献
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正档案管理创新,应该紧紧围绕社会的发展变化,不断更新管理理念、健全管理机制、创新管理模式、拓展管理手段。通过知识创新这根主线串联起各个创新"点",让档案管理创造出最大的经济效益和社会效益。一、创新档案管理理念理念是行动的先导。在实际工作中,档案工作者要积极创新档案管理理念。一是要有服务大局的意识。档案不应是 相似文献
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档案信息资源建设是档案事业存在与发展的基础与前提,在我国信息化事业的发展中具有重要的地位,不仅是档案信息化建设取得成功的关键,也是衡量档案信息化水平的一个重要标志。我国信息化事业确定以信息资源开发利用为重点,客观上要求加强包括档案在内的信息资源建设。建立健全新的档案管理模式、规范档案管理工作、提高档案管理的信息化程度已成为当前档案管理的主要目标。笔者就档案信息资源建设对策谈谈自己的看法。 相似文献
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一、对档案管理工作创新的认识1、创新是社会发展的必然。开拓创新是引导社会前进的强大力量,是我们适应新形势、认识新事物的思想武器。在我国进入全面建设小康社会的新时期,档案工作作为党和国家的一项重要事业,必须根据时代和实践的发展要求持续发展。要实现档案事业的可持续发展,就必须在档案管理工作中不断创新,这也是档案管理所面临的社会性、开放性的必然要求。 相似文献
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档案工作要发展,创新是关键。本文阐述了树立创新意识、培养创新思维、建立创新机制、营造创新环境等对档案管理事业所具有重要的作用。 相似文献
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创新是21世纪中国的时代精神,是促进我国社会发展使我们获得无限生机、永葆活力的源泉和动力,是档案事业发展所面临的一大课题,也是党对肩负科技兴档重任的档案工作者的要求。创新为档案事业发展带来了新的契机。档案服务创新在档案事业发展中具有先导作用,处于特殊地位。首先,档案服务创新有力地推动着档案管理机制与管理体制的创新,促使档案管理水平与服务效率的提高。现行文件利用中心的建立,就像一个由现行文件构成的“图书馆”,方便广大市民的利用,使广大市民更好地了解党和国家、市委和市政符的方针政策。这样的创新举措,突破了传统的… 相似文献
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创新是一个民族发展的灵魂，没有创新就没有发展，档案工作也是如此，对改制企业档案资源管理不能囿于传统思维和模式来进行。为此，我们苏州市档案行政管理部门以开放式创新思维，及时指导工业投资发展有限公司建立了集中统一管理改制企业档案资源的机构——工投档案管理中心，以跳出陈旧的思维方式，来“经营”改制企业档案资源。 相似文献
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坚持用以人为本思想指导档案工作创新 总被引：1，自引：0，他引：1
档案事业作为先进文化的一个重要组成部分,就必须凝聚时代的文化精华,发展档案事业必须要创新,快速推进档案事业更需要创新：像其他社会机构及其管理活动一样,档案管理也始终是两种管理对象和管理方式同时并存：一是对客观“物”的科学管理,二是对利用者和馆员“人”的管理。而长久以来形成的档案管理重“物”轻“人”已不能适应时代发展。 相似文献
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科研档案管理是科研管理中最为基础性的工作，但其对科研事业健康发展起着重要的支撑作用。新型科研机构是高校开展科技创新的生力军，进一步加强其档案管理工作是高校科研事业发展的必然要求。高校科研管理部门要认真分析新型科研机构档案的特点和管理困境，坚持以绩效评价需求、服务社会需求、科教融合需求、信息共享需求等为导向来推进档案管理工作，以高质量档案管理支撑高水平科技创新。 相似文献