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相似文献
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1.
企业档案信息数字化要考虑许多因素:企业的管理制度、企业的生命周期、企业的性质、企业的先进化程度、企业文化以及计算机技术、网络技术、通讯技术以及档案信息的价值、档案种类、档案保管期限、档案的主要用途等。 一、企业档案信息数字化与企业管理制度的关系 企业的管理制度是企业开展档案信息数字化工作的基础,没有管理制度做平台,没有管理制度去规范、去授权,企业  相似文献   

2.
企业文化,是企业在生产经营和管理过程中创造的具有本企业特色的物质财富和精神财富的总称.它至少应该包括企业组织机构、企业规章制度、企业环境、企业品牌、企业形象、企业在长期生产实践中形成的行为准则、道德规范、企业精神、价值观念等.  相似文献   

3.
宫小莉 《今传媒》2009,(7):59-60
企业报的宗旨是企业为弘扬企业文化、宣传企业精神、促进企业发展.企业报的诞生,增强了企业与外界、企业内部决策指挥层与实际操作层、各部门之间、各子单位之间的信息传递;沟通了企业管理层与职工的思想,增强了企业的凝聚力,满足了职工对企业的归属感、认同感的需要.  相似文献   

4.
企业档案是企业活动的记录和凭证,也是企业活动的必要参考和依据,企业档案工作是企业活动的组成部分和必不可少的环节,在企业生产、经营、科研和企业清产核资、资产评估、企业改制、新产品设计、引进项目、技术转让、维护企业合法权益等活动中发挥着越来越重要的作用.  相似文献   

5.
企业档案管理是企业文化建设的重要内容之一,因此,研究和探讨企业档案管理与企业文化建设的关系,认识企业档案在企业文化建设中的作用,使企业档案管理在企业文化建设中的作用得到更好的发挥,对进一步完善企业文化体系,促进企业的经营发展,使企业进一步壮大,都有着至关重要的作用。一、企业文化及其特征在市场经济日益繁荣的今天,对于企业文化这个词,我们已不再陌生,但是,什么是企业文化,国内外学者对此并没有一个统一的说法。有的学者认为企业文化就是渗透于企业一切活动之中,涵盖企业物质财富和精神财富之总和的精神支柱。也有的学者认为,企业文化通常是指“一个企业中各部门,至少是高层管理者们所共同拥有的那些企业价值观念和经营实践。”二、企业档案与企业文化的关系企业档案是企业在生产、科研、经营等各项活动中形成的积累的全部档案的总和,是企业发展全过程的真实的原始记录,是企业文化的积淀。企业档案管理就是对企业形成的各个时期、各种门类、各种载体的档案进行综合管理,即收集、整理、保管和开发利用等。档案工作是“对历史负责、为现实服务、替未来着想”。企业档案是企业发展的真实记录,企业档案作为企业的记忆工程,是企业承前启后、持续发展的桥梁,是企业文化的一...  相似文献   

6.
企业档案管理是企业文化建设的重要内容之一。因此,研究和探讨企业档案管理与企业文化建设的关系,充分发挥企业档案在企业文化建设中的作用,对企业经营发展是一项必不可少的工作。一、企业档案与企业文化企业档案是企业在生产、科研、经营等各项活动的运行中形成和积累的全部档案,企业档案管理就是对企业形成的各个门类、各种载体的档案进行综合管理,即收集、整理、保管和开发利用等。企业文化简要地说是一个企业在生产经营过程中所形成的管理思想、经营理念、价值观念、行为规范和企业精神的总和。企业文化建设由表及里,从物质到意识,表现…  相似文献   

7.
铁轩 《新闻三昧》2008,(9):25-25
此书对企业报通讯员怎样辨识新闻.写稿都有哪些弊端以及企业科技、企业经济、企业文教、企业服务、企业社会、企业人物等新闻采访都有所分析.并以实例指出写作特点和写作规律。是通讯员的好教材。此书40多万字,十六章节。内容有:怎样辨识新闻、通讯员写稿存在哪些弊端、怎样寻找新闻线索、新闻与公文的联系和区别、采访注意事项、怎样写新闻故事、常用写作技巧、企业科技新闻、企业经济新闻、企业文教卫生新闻、企业服务新闻、企业人物新闻、  相似文献   

8.
一、改制企业及改制企业档案 1.改制企业 改制企业是指依法改变企业原有的资本结构、组织形式、经营管理模式或体制的企业,包括兼并、破产、关闭、停止、出售、股份制改造、股份合作制和与外商合资、合作经营等发生产权变动的形式.早期只有企业改制之说,只是专门针对国有企业的产权改变时,称企业改制,后经改革开放多年的实践和变化,不分企业原本产权性质,只要企业产权发生变动,就称此企业产权的变动行为改制企业.  相似文献   

9.
企业档案是企业在生产经营和管理活动中形成的对国家、社会和企业有保存价值的各种形式的文件材料。企业档案不仅是企业厂房、设备、产品等有形资产的真实记录,还是企业专利权、非专利技术、商品权、著作权、市场信息等无形资产的直接载体:对传承企业历史文化、维护企业合法权益、帮助企业领导科学决策、促进企业发展具有重要作用。如何做好档案工作,为企业的各项工作服务,笔者建议可从以下几个方面入手:  相似文献   

10.
企业文化是企业实现经济效益最大化和培育企业精神、塑造企业形象、提升企业竞争力的必由之路,也是企业尤其是国有大中型企业赖以生存与发展的精神支柱、动力之源。简言之,企业文化既是企业的灵魂,更是企业的无形资产,对企业能否走向成功具有不可估量的作用。  相似文献   

11.
企业文化是指企业在长期的科研、生产、管理活动中形成的,能为全体职工普遍接受和共同遵循的理想信念、价值观念和行为规则。企业文化的内容主要包括:第一,企业的价值观和道德观;第二,企业精神;第三,企业形象。具体地讲,企业的价值观和道德观是企业文化的基石,是企业追求的方向和目标;企业精神是企业文化的本质特征和核心组成,是企业的发展之魂;企业形象是企业文化的综合反映和外在表现,是企业的无形资产。企业档案是企业科研、生产、经营管理活动中形成的具有保存价值的原始记录。企业档案工作是企业管理工作的重要组成部分,是维护企业经济…  相似文献   

12.
企业报作为企业的舆论工具、上情下达、下情上达的“结合部”,在企业中负有联系职工、宣传职工、教育职工、动员职工、组织职工的重要任务。它从产生、成长到发展,都有其自身规律可循。与党报、都市报等社会性报纸相比,尽管它在稿件质量、编排质量以及新闻性、趣味性等方面都有某些差距,但它在效力企业的实践中却有着不可替代的优势。首先,它贴近企业。企业报由企业主办,依托企业,植根于企业的沃土,这就决定了企业报有得天独厚的贴近企业的条件。企业报最熟悉企业的情况,最了解企业上下所需要报道的内容,最能结合企业的实际,把报道开展的生…  相似文献   

13.
企业报是企业的综合象征.它体现管理者的水平.反映企业的精神面貌.代表企业的总体形象。同时.企业报又是企业营造团队精神、提高管理水平、发展生产经营、建设企业文化的重要载体.是企业发展稳定的重要保证.是企业生产、经营、管理工作的重要环节,也是加强和改进思想政治工作.推进企业精神文明建设的重要阵地.  相似文献   

14.
殷锐 《新闻传播》2012,(8):157-158
企业文化是一个企业生存与发展的精神领导力量,对企业的管理和发展来说尤为重要。在企业文化的构筑过程中,企业新闻宣传起着重要的推动作用。企业新闻宣传是推动企业文化建设的有机载体,通过企业新闻宣传,可及时地传播企业的价值理念、扩大企业的社会知名度、增加企业社会影响力、创造有利于企业发展的舆论环境。本文在简要概括企业文化和企业新闻宣传内涵的基础上,重点介绍企业新闻宣传对企业文化的推动作用,并对如何发挥这种作用提出相关建议。  相似文献   

15.
企业信息资源已成为企业生存的决定性因素,也是制定企业发展战略的重要依据。企业信息资源有企业环境信息资源、企业对手信息资源、企业市场信息资源、企业营销力信息资源、企业文化力信息资源等5大类。企业信息资源的研究方法有信息匹配分析研究法、解析信息研究法、模糊信息研究法、定点信息研究法、专利信息研究法、层次分析研究法、财务分析研究法、定量预测研究法、波士顿矩阵研究法等。  相似文献   

16.
企业档案作为企业各项活动的真实记录。反映了企业生产经营活动的所有环节,是企业发展的重要信息资源,对企业生产、经营、管理活动具有不可替代的重要作用。在深化现代企业制度改革、构建适应市场经济环境的企业发展模式过程中,要保障企业在激烈的市场竞争中生存与发展.就必须加强企业档案工作,强化企业档案对企业发展的促进作用。一、企业档案在企业发展中的促进作用企业档案工作是保障企业发展的基本条件.它在很大程度上影响着企业生产经营活动的开展。开发利用企业档案,发挥企业档案的价值作用是现代企业经营管理工作中的重要内容。  相似文献   

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企业档案是企业在生产经营活动中直接形成的,对国家社会和企业具有保存价值的各种形式的文件材料. 企业档案是企业的宝贵财富,是企业的无形资产,它具有真实性历史性和权威性,它的事业是维护企业历史真实面貌的特殊事业.有企业就有企业档案,有企业档案就有企业档案文化.企业档案记录了企业的隶属关系、社会交往、生产经营、科研、人事、员工管理等方面的活动,可以说档案文化存在于企业建设的各种历史时期,各个部门当中,档案文化作为企业文化建设的一个重要方面,是人类宝贵的历史文化遗产,而档案的原始记录性、知识性、信息性等属性,必将在企业建设过程中发挥不可替代的作用.  相似文献   

18.
姚渊 《新闻世界》2013,(8):366-367
企业文化是一种高层次的管理手段,是企业加快发展的最经济的战略资源,是企业在生产、经营和管理工作实践中所创造出来的,具有本企业特色的精神财富及其物资形态。企业文化是一个企业发展的旗帜和灵魂,源于实践而高于实践,是企业全面、健康、和谐发展的结晶。企业文化与企业改革、企业发展是相辅相成的,因此,建设企业文化,就成为企业改革和发展的客观要求。  相似文献   

19.
20世纪50、60年代我国开始建立企业档案工作。70多年以来,我国企业档案宏观管理体制可以相应分为创建、恢复、发展、转型4个阶段。企业档案宏观管理体制演变历程及发展特点受国家经济体制、政府职能、法律规范、市场环境、企业产权归属、企业行业特点、企业组织架构等内外部因素的影响。新时期企业档案宏观管理体制的发展方向是:公共管理理论指导的企业档案管理体制、法治化的企业档案管理体制、多元主体合作的企业档案管理体制。  相似文献   

20.
企业档案是指企业在生产经营和管理活动中形成的对国家、社会和企业有保存价值的各种形式的文件材料。规范高效的企业档案工作,是建立现代企业制度的一个标志,是实现企业健康可持续发展的重要基础,对于规范企业管理行为、改善企业管理模式、提高企业  相似文献   

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