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1.
影响高校档案工作人员素质提高的原因及对策 总被引：3，自引：0，他引：3
李淑娥 《黎明职业大学学报》2009,(2):71-73
档案管理是高校行政管理工作的重要组成部分,档案人员综合素质的高低直接影响着档案业务工作的效率、水平和质量.现阶段,学校领导重视不足、档案工作人员观念更新慢、档案工作人员继续教育系统性不足等因素制约了学校档案工作人员素质的提高.可通过加强档案意识,档案行政主管部门建立较系统的档案继续教育制度,档案工作人员主动更新观念、加强学习研究等手段提高档案工作人员素质,提高学校档案工作水平. 相似文献
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在20个世纪90年代初,我国的档案部门已经开始了档案工作的继续教育,经过十几年的不断完善和发展,档案工作的继续教育已取得了明显的进步。党的“十六大”报告中已经明确指出要构建出终身教育体系,大力发展继续教育,每个人均有接受教育的权利。进人新时期以来,我们党制定了“人才强国”战略,这一战略的提出无疑是为档案工作的继续教育实施“人才强国”战略服务的。因此,档案工作的继续教育在国家的档案事业管理中占有重要地位,而如何做好档案工作的继续教育将是一个重要的研究课题。 相似文献
3.
本文在阐述了全社会的档案意识和法制观念后,提出要强化全社会的档案意识和法制观念,从内在看,要加强档案工作人员的思想认识和业务水平,就外在因素讲,最重要的是做好争取领导重视和支持、严格依法行政、拓宽服务领域、浓厚舆论氛围四个方面的工作. 相似文献
4.
随着知识信息时代的到来,对档案工作人员的综合素质提出了更高的要求.新时期下,为了满足档案事业持续发展的需要,应当加强档案工作人员继续教育,以此不断提高档案工作人员的业务素质、政治思想、操作技能和职业道德素质,进而为建设和发展现代化档案工作体系奠定基础.基于此点,本文对新时期下档案工作的继续教育进行研究. 相似文献
5.
本文在分析高校档案工作服务方式创新必要性的基础上,探讨了促进高校档案工作服务方式创新的多种途径,即实现高校档案工作人员意识创新;不断丰富馆藏,为档案工作服务方式的创新打下坚实的基础;注重培养,不断提高高校档案工作人员的素质,等等。 相似文献
6.
“入世”后，档案工作的领域、档案工作的范围大大拓展，档案的数量和种类大量增加，新型载体档案更加多元化，对档案的开放程度、管理模式、档案工作的法制程度和服务水平等都提出了新的更高的要求。因此，档案工作人员如何针对新的形势要求，尽快调整自己，提高自身素质，多层面改善和优化知识结构，提升综合知识能力，以适应档案工作的发展需求，已经成为迫切需要解决的问题。一、积极主动，提高服务能力服务是档案工作的根本，把服务搞活做好，始终是档案工作人员努力的方向。世界贸易组织的透明度原则、公平贸易原则等要求各成员方必须… 相似文献
7.
高校继续教育学生档案规范化管理的对策及其意义 总被引：1，自引：0，他引：1
周春霞 《湖北大学成人教育学院学报》2010,28(5):14-15,19
继续教育学生档案是高校档案的重要组成部分,做好新时期继续教育学生档案管理工作,对于促进高校继续教育健康发展具有重要意义。高校档案工作者应从增强档案意识、加强建章立制、丰富档案信息、实施网络化管理、做好毕业追踪、加大开发利用等方面做好继续教育学生档案规范化管理工作。这样不仅能提升高校档案管理水平,发挥档案的社会服务功能,扩大学校的社会影响,而且能丰富学校校史档案资源,弘扬大学精神,促进和谐校园建设。 相似文献
8.
章利华 《自贡师范高等专科学校学报》2002,17(4):38-40
档案工作必须而且应该为西部大开发，为地方经济发展服务，要努力开发档案信息资源，为地方的经济结构调整和加快发展服务；为地方“农民增收、加快调整农村经济结构”提供重要手段和条件；为地方“工业结构调整，实现优化升级和国企改革”服务；为地方“科技教育发展”服务。为此，必须加强档案工作队伍建设，提高档案工作人员素质。 相似文献
9.
由于信息化、网络化广泛在大学图书馆工作中的应用,改变了图书馆的工作方式和服务手段,这为大学图书馆工作人员队伍提出了更高的要求。本文阐述了网络环境下大学图书馆工作人员继续教育的意义及方式、方法,并对当前大学图书馆继续教育存在的问题进行了剖析,提出大学图书馆工作人员继续教育的具体措施,学习和创新是大学图书馆工作人员的重要任务。 相似文献
10.
贾树梅 《晋中师范专科学校学报》2000,17(1):77-78
本文以“档案专业技术人员继续教育暂行规定”为依据，提出了继续教育是振兴档案工作的希望所在的观点。文章以美国档案继续教育为借鉴，对为什么要进行继续教育及如何进行的问题进行了论述。 相似文献
11.
近年来,各高校都在积极推行二级学院教学管理,教育界提出“创新教育管理”“精致管理”的理念,本文从加强自我管理,增强服务意识;实行分级管理,加强系部的主动管理权;建立学生中的信息员,加强督导组的信息传递;增设院系督导组,指导本科教学工作;做好二级学院的档案保存及使用工作五个方面建设高校二级学院管理体系。 相似文献
12.
陈景仁 《北京教育(高教版)》1996,(4)
继续教育工作的“三个服务”与“三个提高”北京教育学院朝阳分院院长陈景仁我院自１９８９年承担中学教师继续教育的任务以来，不断探索，逐步明确并树立了继续教育工作的“三个服务”意识，即要为社会主义现代化建设服务、为学校服务、为教师服务，并以此为指导思想，开... 相似文献
13.
改革时期的干部工作为干部档案工作增添了新的内容，同时也对具体工作人员提出了更高的要求。因此，不迅速提高干部档案工作人员的素质，就难以胜任当前的实际工作。一、较高的政治素质干部档案工作人员，必须具备较高的政治素质和较强的原则性；必须努力学习马列主义、坚持四项基本原则，自觉贯彻党的组织干部路线不断提高自己的政治素质。除此之外，还要增强四种意识。1、现任意识。干部档案工作同其他档案工作一样，不允许出现差错。“九分九不行，非十分不可”否则，会造成无法弥补的损失和难以挽回的影响。因此，我认为干部档案工作人… 相似文献
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简论以人为本理念下高校科技档案管理成效的提高 总被引：1，自引：0，他引：1
葛翠玲 《陕西理工学院学报(社会科学版)》2007,25(3):90-92
针对目前高校科技档案管理中存在的主要问题,提出坚持以人为本理念提高科技档案管理工作成效的思路:增强科技档案管理意识;提高档案工作人员的业务素质;发挥科技档案的综合服务功能;增强科技档案管理工作人员的创新意识等。 相似文献
15.
试论新世纪高校档案工作人员的继续教育 总被引：1，自引：0，他引：1
张玲 《广东教育学院学报》2002,22(4):123-124
21世纪是经济全球化、信息化和知识化的时代 ,以网络为中心的计算机技术、通讯技术和数字化技术将高校档案工作推向一个崭新的时代。它一方面促使高校档案工作理念和档案管理的手段、方法等发生根本性变革 ,对高校档案部门发生了强烈的冲击 ;另一方面对高校档案工作人员的知识水平、工作技能、组织管理能力提出了更高的要求。因此 ,加强高校档案工作人员继续教育 ,提高他们的整体素质和工作业务水平 ,已成为当前一项紧迫的任务。一、高校档案人员继续教育的必要性1.培养和解决人才问题 ,是加快高校档案管理现代化和信息化进程 ,促进档案事业… 相似文献
16.
解连枝 《雁北师范学院学报》2000,16(2):59-60
要实现档案事业的可持续发展,应做好以下几方面的工作：知识结构需不断更新;骨干力量需加强;在职培训和继续教育工作需有保证;社会的档案意识需进一步提高。 相似文献
17.
许丽华 《福建师大福清分校学报》2004,(4):18-21
随着高校教育体制改革的深入,高校档案工作面临着新的课题.本文分析高校档案工作的现状和问题,就如何做好高校的档案工作提出粗浅的认识:加强领导重视,强化档案意识;健全管理机制,利用现代化管理方式;培养人才,提高工作人员业务素质;加强档案、信息资源开发和利用,适应新形势的发展. 相似文献
18.
加强思想政治工作，对高职大学生具有十分重要意义，本文从树立“服务意识”，强化“以人为本”观念和坚持“创新”理念三个方面阐述如何做好大学生思想政治工作，为社会培养更多更合格的高等职业技术人才。 相似文献
19.
戴勋 《铜陵职业技术学院学报》2008,7(2):23-24
档案部门肩负着“对历史负责,为现实服务,替未来着想”的光荣使命,如何做好农村档案工作,为社会主义新农村建设和全面建设小康社会服务,已成为各级档案部门的新课题和紧迫任务。本文针对目前笔者所在辖区农村档案工作存在的问题。提出了加强农村档案工作的若干建议。 相似文献
20.
白玉美 《中国教育技术装备》2009,(18):22-23
分析成人高校档案管理工作的特点,阐述应遵循的原则,针对当前工作不足,为了更好地为教学服务,提出档案管理工作应做到"三个"加强:一是加强开发档案资源,做好档案的收集和归档工作;二是加强档案服务意识,提高档案服务水平;三是加强档案管理现代化,适应时代发展要求. 相似文献