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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 796 毫秒
1.
最近,省档案局、省职称办联合发出通知,对全省档案专业职称工作进行了部署,《通知》明确了2009年全省档案专业职称工作的总体安排:即6月1日至8月1日为省直单位报送高中初级、各市报送高级评审材料的报送时间。档案专业中初级资格评审认定在8月完成。根据省职称办各系列高级职称评审均应采取二级评审方式进行的要求  相似文献   

2.
《档案与建设》2007,(5):58-58
最近,省档案局发出通知,对全省档案专业职称工作进行了部署,《通知》明确了2007年全省档案专业职称工作的总体安排:5月20日至7月20日为省直单位和各地报送高级评审材料的时间。档案专业中初级资格评审认定在8月份完成。根据省职称办各系列高级职称评审均应采取二级评审方式进行的要求,档案系列高级第一级评审采取笔试方式.  相似文献   

3.
本市1997年度档案系列职称评审工作结束本市1997年度的档案系列技术职称评审工作,在各级档案部门的支持配合下,日前已圆满结束。在申报高、中、初级技术职称的226人中,有9人获副研究馆员任职资格;92人获馆员任职资格,有77人获助理馆员任职资格,此外...  相似文献   

4.
《北京档案》2021,(3):5-5
档案系列职称工作是档案事业发展不可缺少的部分,与专业技术人员的聘用、考核、晋升等密切相关,是提高档案工作人员专业素质和专业能力的重要途径。北京市档案局作为北京市职称社会化评审服务机构,负责组建北京市档案系列专业技术资格评审委员会,承担全市档案系列专业技术资格评审服务工作。  相似文献   

5.
对职称评定工作的思考●李海英王灵1997年度北京市档案系列专业技术职务评审工作已经结束。共有226人参加了评审,经过北京市档案系列高、中、初级评审委员会的分别评审,共有200人获得档案系列高、中、初级专业技术任职资格,占参评人数的88%。其中,获得副...  相似文献   

6.
本刊最近收到一些读者来函,咨询今年档案系列职称申报评审方面的问题,特请江苏省档案专业职称工作领导小组办公室的同志作答。  相似文献   

7.
信息传真     
省档案局部署档案专业2004年度职称申报评审工作[本刊讯]最近,省档案局根据省职称办的统一部署,向各市档案局、省各有关单位发出通知,对2004年申报评审档案专业高、中、初级专业资格进行了安排。《通知》定于2004年8月2日至9月20日为报送档案专业初、中、高级评审材料的时间,资格评审工作定于9月底或10月初进行。《通知》要求各市档案局和各有关单位职称办提前做好材料上报的审核和推荐工作,并在上述规定时间内将申报评审材料派专人送至江苏省档案局职称办。《通知》对报送评审材料的基本内容、报送材料的要求以及注意事项均作了明确要求,申…  相似文献   

8.
欧平 《中国档案》2006,(4):12-13
近年来,在档案系列高级职称评审工作中,采用了量化赋分形式评审高级职称。所谓量化赋分是依据职称评审量化赋分标准对高级职称参评人员的资力、业务能力、工作业绩等进行量化评分的过程。旨在建讯一个科学、合理、准确的评价机制,使专业技术人员的学术.技术水平和业绩能力得到客观.公正的评价。高级职称评审量化赋分在一定程度上保证了职称评审工作的客观公正。然而,在实际工作中,罱化赋分也存在一些问题,  相似文献   

9.
刘永 《档案管理》2006,(3):62-63
2005年11月,河南省档案系列中初级专业技术资格第一次实行以考代评的认定方式。从此,晋升档案系列中初级专业技术职务的规则由业绩与成果的评审规则转向了专业与技能的考试规则。这种转变,从根本上讲,是对档案人员素质能力考察的角度发生了转变。游戏规则发生了变化,参与应对的竞争资源优劣局面也会随之变化。对准备晋升档案系列中初级专业技术职务的档案人员来说,自身的有些优势可能就变成了劣势。有的人撰写理论章是好手,但专业实务能力却不是很强;有的人科研能力很强。但学习能力却欠缺一些;有的人很会学习,却不太会考试,如此等等。  相似文献   

10.
档案专业技术职务评聘工作系列问答前言(北京市档案局科教处)目前,档案专业技术职务评聘工作已进入正常化轨道,即每年上半年进行职称考试等评审前的准备工作,第四季度进行专业技术职务的申报、推荐及评审工作。为了帮助广大档案专业人员及时了解和掌握有关的政策、信...  相似文献   

11.
1.什么是档案职称"以考代评"? 答:所谓档案职称"以孝代评"就是档案专业技术资格采取考试的形式代替原有的评审办法来获得.  相似文献   

12.
档案专业技术职务评聘工作系列问答推荐、评审档案专业技术职务需呈报哪些材料?1.委托书:1份凡需要代评档案系列高、中、初级职务的单位,须先经各区、县、局、总公司人事职改部门同意,并开具委托书要求我们代评。晋升高、中级职务的,需注明已有下达指标;中央、国...  相似文献   

13.
《浙江档案》2012,(4):48-49
为进一步深化我省职称制度改革,完善专业技术职务聘任制,探索建立科学、客观、公正、公平的档案高级专业技术资格评价办法,加快开发和培养适应社会主义市场经济发展需要、德才兼备的档案高级专业技术人才,提高档案专业人员素质,促进我省档案专业技术人员队伍建设,决定在我省档案高级专业技术资格评价中试行考试与评审相结合的办法(以下简称“考评结合”).  相似文献   

14.
从论著条件谈图书资料系列职称标准   总被引:1,自引:0,他引:1  
程光 《图书馆建设》2012,(4):87-88,91
我国各地区现行的图书资料系列职称评审条例所设立的评审标准差异较大,致使同一系列相同职称在不同省市评聘的难度不同,影响了现行职称评审制度在衡量专业技术人员学识水平、技术能力时的科学性、权威性和公正性。因此,有必要对图书资料系列职称评审条例进行改革,使之更客观地反映图书资料学科和业务工作的特点,促进图书馆事业的良性发展。  相似文献   

15.
《浙江档案》2012,(5):5
在5月9日召开的全省档案职称评审改革工作会议上,省档案局副局长韩李敏指出,深化档案职称评审改革工作是加强档案专业人才队伍建设的重要举措,是实施我省档案事业"两个推进"发展战略的现实需要,更  相似文献   

16.
<正>7月15日,四川省档案专业技术人员职称申报评审标准条件征求专家意见会召开。会议贯彻落实人力资源社会保障部、国家档案局《关于深化档案专业人员职称制度改革的指导意见》,研究讨论职称申报评审标准条件,着力推动全省档案专业人才队伍建设,全面提升档案人才队伍素  相似文献   

17.
各地、州、市档案局,省直有关部门:根据省人事厅《关于2000年度全省专业技术职务评聘工作的通知》(黔人通[2000]38号),结合档案系列职称工作的实际情况,对2000年全省档案系列职称工作作如下安排:一、二○○○年全省档案系列评聘中、高级专业职务评聘工作,按照省人事厅、省档案局印发的《贵州省档案专业人员评聘中、高级档案专业职务推荐条件》、《贵州省档案专业人员破格评聘中、高级档案专业职务试行办法》(黔人通[1999]30号)执行。二、二○○○年报送档案专业职务材料截止时间为7月31日。申报评聘档案专业职务的有关要求按照省人事厅《关…  相似文献   

18.
丁元 《兰台世界》2003,(9):17-17
职称评审的质量事关职称工作的作用发挥以及专业技术人员的切身利益。评审条件虽然与相应职称具有对应关系,但是因为条件本身的弹性因素,难免在评价确认上存在偏差。如何使职称评审工作更科学、更准确、更公平公正,近年来在档案专业高级职称评审工作中采用量化评审的方法,取得了很好的效果。现将该量化系统作一简单介绍。评审条件是对职称的定性规定,而量化标准是划定定性规定的度量标准,量化标准实现了评定条件的质的客观反映。量化评审是对条件评审的深化和细化,是将评审条件细化赋值,用数值客观反映评审条件的内容。通过对专业技术人员自…  相似文献   

19.
贺莉萍 《大观周刊》2011,(28):97-97,72
职称改革是我国一项重要的人才选拔和激励制度,关系到广大专业技术人员的切身利益。从2009年开始,广西率先在全国各省区中实行无纸化信息评审工作,取得了良好的效果.得到了专业技术人员的广泛认可和支持。作为职称信息化改革的一个重要内容,档案的信息化建设也被人们提上了日程。转变观念、加大资金投入,不断提高从业人员的素质,制定相应的标准,确保档案信息的安佥陛是职称档案信息化建设的关键。  相似文献   

20.
2009年至今,广西职称评审工作推行信息化申报评审管理系统,职称信息化建设取得了重要进展.目前主要使用单机版职称评审软件,按使用需求分为个人版、单位版、系列版、职改办版等.这一步骤,使职称申报评审材料由纸质转为无纸,实现了电子化.电子化评审阶段是从纸质到网络化的一个过渡阶段,打破了传统的职称档案管理模式,从而出现了职称档案管理与职称评审信息化进程脱节的现象[1],给工作带来不利影响.因此,应加快职称评审网络化进程,建立职称档案管理新机制.  相似文献   

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