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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
浅论企业核心竞争力的提升   总被引:1,自引:0,他引:1  
核心竞争力是以企业核心技术能力为核心,通过企业战略决策、产品制造、市场营销、组织管理以及企业文化的整合而使企业获得长期竞争优势。而企业核心技术能力又在于不断创新。在经济全球化的市场经济体系下,提升竞争力成了企业发展壮大的有力保证。本文将深入探讨如何提升企业核心竞争力。  相似文献   

2.
企业核心竞争力中的知识链研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
李后卿  尹瑾 《情报杂志》2008,27(2):75-78
以创新能力为桥梁,将知识链管理与企业核心竞争力联系起来,着重阐述了通过知识链管理增强企业自主创新能力从而最终提升核心竞争能力的过程机制,重点研究知识链在企业核心竞争力中扮演的角色和发挥的作用,最终得出如何利用知识链管理来提升企业的核心竞争力.  相似文献   

3.
随着现代企业经营环境的根本变化,要求企业必须树立"以市场为导向、以顾客为中心"的经营理念,力图通过创造和让渡顾客价值寻求企业的可持续发展,并将顾客价值作为核心竞争力培育与构建的管理理念。现代企业所获得的核心竞争力,必须实现顾客所期望的核心价值。从研究顾客价值的内涵出发,探讨了顾客价值与企业核心竞争力之间的内在联系,在此基础上提出企业核心竞争力的培育和构建应围绕着顾客价值而展开,为现代企业构建核心竞争力提供一种崭新的途径。  相似文献   

4.
本文首先综述研究了核心竞争力的内涵及其演变历程,而后分析了在知识经济时代企业核心竞争力演化面临的三大挑战与两重机遇;在此基础上,进一步讨论了知识经济背景下企业核心竞争力演化的方向、路径、规律及其评价标准。本文研究内容将有助于企业在知识经济时代重塑、提升其核心竞争力,赢得竞争与发展。  相似文献   

5.
龚海燕 《今日科苑》2007,(22):129-130
企业核心竞争力是企业长期利润的源泉,企业要发展、壮大,就必须打造和不断提升自身的核心竞争能力。企业文化是影响企业构建和提升核心竞争力的关键因素。为此,探讨企业文化与核心竞争力间的关系,建立优秀的企业文化和良性发展的人力资源平台,促进核心竞争力的构建和发展,具有深刻的现实意义和深远的历史意义!本文从企业核心竞争力出发,通过探讨企业文化和企业核心竞争力的关系,并剖析成功案例,在此基础上,提出企业文化塑造企业核心竞争力以及建立企业核心竞争力的若干启示。  相似文献   

6.
企业打造核心竞争力的动力来源及途径分析   总被引:1,自引:0,他引:1  
公斌 《科技与管理》2008,10(2):52-54
分析了企业打造核心竞争力的动力来源及途径。首先,阐述了企业核心竞争力应具备的条件,指出了核心竞争力的作用;然后,分析了企业打造核心竞争力的动力来源,并重点分析了企业打造核心竞争力的途径,引申出企业打造核心竞争力应依靠动态意识的观点;最后,提出了打造企业核心竞争力意味着要持续改进自身的不足。  相似文献   

7.
资源型企业核心竞争力评价方法的研究   总被引:4,自引:0,他引:4  
为提高资源型企业核心竞争力,需要建立合理的企业核心竞争力评价方法。评述了国内外企业核心竞争力评价方法,设计了资源型企业核心竞争力评价指标体系,并利用模糊数学构建了资源型企业核心竞争力综合评价方法。  相似文献   

8.
企业核心竞争力整合策略研究:知识管理视角   总被引:4,自引:1,他引:3  
21世纪是知识经济时代,知识作为最重要的战略资源已成为企业竞争的决定因素和获得持续竞争优势最可靠的资源,谁拥有更多、更新的知识并能尽快将其转化为生产力,谁就可以有效提升企业核心竞争力.企业如何实施知识管理,最大限度地积累和组织知识资产,提高企业核心竞争力,正在成为知识经济时代人们关注的热点问题,同时也是企业生存和发展的关键.在知识管理与核心竞争力概念的基础上提炼了核心竞争力的知识属性,进而分析了知识管理与核心竞争力的关系及作用机理,探讨了知识管理与企业核心竞争力的整合策略.  相似文献   

9.
在当今市场竞争激烈的环境下,企业的核心竞争力关系到企业的盛衰存亡。通过解读企业核心竞争力的内涵,指出了培育核心竞争力对于我国企业的重要意义,并结合我国企业核心竞争力的现状进行了原因分析,在此基础上指明了培育企业核心竞争力的途径。  相似文献   

10.
打造企业的核心竞争力是一个长期的战略任务,只有将创新精神融汇到打造企业核心竞争力的全过程,不断顺应时代潮流,不断超越过去,面向未来,把打造企业核心竞争力的着力点,重点放在培育企业制度创新、科技创新和管理创新上。只有这样才能适者生存,乘势而为,跟上时代发展的步伐。  相似文献   

11.
阚春燕 《科技创业月刊》2007,20(12):113-114
把企业竞争力分为企业前台竞争力与核心竞争力两个层次,企业前台竞争力是企业核心竞争力的结果表现,通过对前台竞争力的评价分析,可以使管理者很容易弄清楚本企业的核心竞争力水平和在本行业中所处的地位,且易于识别。通过构建前台竞争力评价指标体系,运用TOPSIS法对企业前台竞争力进行评价分析,为进一步评价及提升企业核心竞争力提供依据。  相似文献   

12.
培育和提升核心竞争力是物业管理企业生存和发展的战略选择。本文在核心竞争力理论的基础之上界定了物业管理企业核心竞争力的概念和特征,论述物业管理企业核心竞争力的必要性,提出了物业管理企业培育和提升核心竞争力的有效途径。  相似文献   

13.
高校核心竞争力实现途径研究   总被引:5,自引:0,他引:5  
核心竞争力理论给处于矛盾中的高校带来了新的启示和思路。培育和挖掘高校的核心竞争力是关系到高校生死存亡的大事,将企业的核心竞争力概念引入到高等教育,必须考虑到高校核心竞争力的实现途径问题,只有这样才能丰富和提高内涵,塑造品牌形象。  相似文献   

14.
介绍知识管理、核心竞争力的概念及企业核心竞争力的特征,找出企业进行知识管理的推动因素,阐述知识管理对企业核心竞争力的重要性,研究知识创新和隐性知识与核心竞争力的关系,探讨如何运用知识管理提升企业核心竞争力。  相似文献   

15.
文章围绕知识型企业持续竞争优势形成的特征,从知识资本和道德资本与知识型企业核心竞争力之间的依存关系出发,研究企业核心竞争力。认为知识型企业只有将自身拥有的知识资本和道德资本整合起来,与环境建立共生关系,才能不断提升核心竞争力,并形成持续的竞争优势。  相似文献   

16.
在探讨咨询企业核心竞争力的基础上,提出核心技术、企业资源、组织管理体系和企业文化是构建咨询企业核心竞争力的基本框架,核心技术是核心竞争力的本质,并通过调查分析得出我国咨询企业核心竞争力现状,提出构建核心竞争力的对策和建议.  相似文献   

17.
加强企业文化建设,提高核心竞争力   总被引:1,自引:0,他引:1  
随着经济全球化的发展,我国企业面临的竞争将日益激烈,企业要想在竞争中生存和发展,获得持续稳定的竞争优势,就必需全面提升核心竞争力。加强企业文化建设,是提高企业核心竞争力的关键。  相似文献   

18.
熊维程 《大众科技》2007,(7):148-149
打造企业的核心竞争力是一个长期的战略任务,只有将创新精神融汇到打造企业核心竞争力的全过程,不断顺应时代潮流,不断超越过去,面向未来,把打造企业核心竞争力的着力点,重点放在培育企业制度创新、科技创新和管理创新上.只有这样才能适者生存,乘势而为,跟上时代发展的步伐.  相似文献   

19.
基于知识的企业核心竞争力的管理问题   总被引:7,自引:0,他引:7  
企业是一个知识的集合体,知识是企业核心竞争力的源泉。从核心竞争力的概念和特征出发,从知识是企业核心竞争力的源泉和核心竞争力具有知识特征两个方面分析了知识与核心竞争力的关系,提出了企业核心竞争力管理的一般思路。  相似文献   

20.
<正> 一、核心竞争力的鉴别与培育 1、核心竞争力的差别 核心竞争力的鉴别是核心竞争力提高与培养的前提,只有明确了核心竞争力,企业才能集中力量注重竞争力的培养。有的企业往往把本企业的非核心竞争力当作企业的核心竞争力,使一些资源不能真正用到关键部位,影响竞争力的培育。鉴别核心竞争力的标准应该从如下几个方面衡量:  相似文献   

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