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1.
提升京津冀大中型企业创新能力，是实现京津冀产业协同发展战略的内在需要，是实现京津冀大中型企业可持续发展的重要抓手，是形成京津冀区域经济新的增长点的重要保证。根据京津冀产业协同发展的内在要求及区域内大中型企业发展的现状，观念意识陈旧、创新定位不准、投入力度不够、创新机制欠缺等是京津冀大中型企业创新能力不足的主要原因。京津冀大中型企业应从培育创新发展理念、明确创新研发定位、加大创新研发投入和健全创新发展机制等方面全面提升自身的创新能力。 相似文献
2.
郭微 《广州广播电视大学学报》2012,(1):100-106,112
财税政策被广泛应用于激励企业自主创新。文章以北京市为例,通过对自主创新财税政策实际运行情况的分析发现：北京市存在企业自主创新投入不足、创新质量不高、对中小企业的创新激励不够等问题。结合实际并借鉴国外的成功经验,笔者认为应该加大自主创新优惠政策的普及力度、调整财税政策的优惠重点、加强对中小企业自主创新的扶持力度等,从而完善北京市促进企业自主创新的财税激励机制,突出企业的创新主体地位,提高政府投入资金的使用效率。 相似文献
3.
《湖北函授大学学报》2019,(4):100-101
在我国市场经济发展中,科技型中小型企业普遍面临着高风险、高投入等问题,这些问题会导致该类型中小企业的信用融资变得不容乐观。要想科学有效解决市场科技型中小型企业融资难的问题,当地政府必须加强与银行机构、企业单位的沟通联系,共同努力构建出科学完善的科技型中小型企业信用评价体系,以此来解决社会金融机构与企业之间的信息不对称问题,促使企业能够更加轻松获得融资贷款。本文将进一步对绥化市科技型中小企业信用评价展开分析与探讨。 相似文献
4.
孟素艳 《北京宣武红旗业余大学学报》2017,(2)
东城区现存大量服务型中小企业,中小企业的服务水平直接反映了东城区整体综合服务水平.笔者针对东城区服务型中小企业难以开展低学历员工基本素质培训、服务水平有待进一步提升的现状,进行广泛深入的调查研究,提出较为可行的方法,创建新型政府服务模式,帮助提高中小企业整体素质,提升东城区政府公共服务的满意度和专业度.以东城区服务型企业员工素质培训为试点,探索提升京津冀一体化中央行政区公共服务软实力模式,拥有践行京津冀协同创新共同体的地域试点示范优势. 相似文献
5.
《滁州职业技术学院学报》2018,(1):9-12
对于新创科技型中小企业来说,其最突出的表现就是技术创新,特别是突破性的技术创新。作为一家新创的科技型中小企业,安徽昌信生物质能源有限公司的发展要素具有一定的代表性,可以为大学生的创新创业提供参考。基于此,当前大学生创新创业教育,应当注重大学生创新素质的培养,注重大学生创业精神的培育,注重大学生团队意识的培养,注重大学生奉献精神的培育。 相似文献
6.
我国中小企业融资问题及对策研究 总被引：1，自引：0，他引：1
任何一个企业的生存和发展都是以融资为前提的,资金就像是企业的血液一样,没有资金企业就无法正常运转。在我国中小企业迅猛发展的时期,融资问题成为阻碍其发展的主要瓶颈,中小企业的融资问题是我国政府亟待解决的问题。 相似文献
7.
杨继 《贵阳师范高等专科学校学报》2010,5(2):36-40
资金问题是制约科技发展的一个重要瓶颈,科技型企业依靠市场机制很难融到足够的发展资金。在后金融危机时代,随着资金流向的变动、内需政策的实施和创业板的推出,科技型企业融资迎来的新机遇,欠发达地区应当借鉴国际和国内发达地区的成功经验,开拓思路,采用多种手段,通过政府的引导与支持,构造一个有效的金融服务体系,为地区的科技发展提供有效的支持。 相似文献
8.
陈晓丹 《南京体育学院学报(社会科学版)》2017,(4):38-44
加快和促进京津冀体育产业一体化发展,对于促进京津冀体育产业结构优化升级、提升京津冀体育产业的综合竞争力和影响力,具有重要战略意义.阐述了雄安新区地理规划、功能定位及其战略意义,分析了京津冀体育产业一体化发展的特点及面临的困境,并基于雄安新区规划和建设带来的新机遇,提出了加快京津冀体育产业一体化发展的对策.京津冀体育产业一体化发展的特点及面临的困境主要是:体育产业发展速度较快,但发展较不平衡;体育产业各具特色,但产业结构不合理;体育产业合作意识增强,但一体化发展机制尚不完善.建议:抓住北京市非首都功能体育产业转移的机遇,推进京津冀体育产业均衡发展;抓住全国及国际创新要素和资源集聚的机遇,促进京津冀体育产业结构优化升级;抓住行政体制改革和政策利好机遇,建立完善京津冀体育产业一体化发展的体制机制. 相似文献
9.
李鑫 《黑龙江生态工程职业学院学报》2015,(2):35-36
针对科技型中小企业的特点,对其在人力资源管理方面引入价值网的条件进行论述,以期对实践起到一定的指导作用,推动我国科技型中小企业人力资源管理的发展。 相似文献
10.
张志玲 《吕梁教育学院学报》2012,(4):34-37,68
中小企业已经成为我国经济实体中最为活跃的"原子",在国民经济发展和国家创新体系建设中发挥十分关键的作用,提高中小企业的核心竞争力,对促进经济增长、增加财政收入、扩大城乡就业、维护社会稳定都具有十分重要的意义。本篇论文参考哈佛大学迈克尔波特的市场结构学说,同时参照了美国学者拉哈拉德和英国学者哈默1990年在《哈佛商业评论》上合作发表的《企业的核心能力》一文的观点。运用描述分析法和比较分析法,通过东、中、西部中小企业发展情况的比较分析,发现目前在我国中小企业中,普遍存在较高的淘汰率,难以发展壮大,表现为量大、面广、起点低的特点。企业寿命短于产品周期。究其原因,一方面是资金缺乏,创新受限,企业发展依靠技术购买或仿造;另一方面是缺乏核心竞争力,企业间竞争主要是以"价格战"为主的恶性无序竞争。那么培育和提高企业核心竞争力就显得尤为主要。核心竞争力就是通过资源的有效整合而形成的,隐藏在产品和服务背后的,以技术创新、发展战略和品牌建设为表现形式的综合实力的体现。 相似文献