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4月8日,获得2002年“感动中国”十大新闻人物“救灾英雄”———南桐矿务局鱼田堡煤矿掘进103队队长张前东来到松藻矿务局,向局机关、运销处、石壕煤矿、打通一矿等70000多名职工家属作巡回演讲,介绍自己在南桐“6·13特大洪灾中成功救出63名矿工的事迹。在松藻矿区,张前东走到哪里,人们就奔向哪里,都想一睹英雄风采。2002年,南桐矿务局遭受的“6·13”特大洪灾中,张前东临危不惧,舍生忘死,数次进入危险区域,引导63名矿工成功地脱离险境。他的事迹经过“中央电视台”等媒体披露后,松藻矿务局干部职工掀起了“学习英雄见行动,立足岗位作贡献… 相似文献
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“有烂纸快找来卖,有废书废报找来卖。”在市井小巷,每天都能听到这个熟悉的声音在沿街吆喝。他就是重煤集团松藻煤矿退休职工符佐能。符佐能现年51岁,身板壮实,因长期劳累、奔波,体力透支,已满头白发,生理年龄明显超过了心理年龄。困境中节衣缩食1984年,符佐能到松藻煤矿参加工作刚两年,就与他的同乡李树梅,四川秀山土家族一个山妹子成了家。先后生下了儿子符迎松、符勇,家庭美满幸福。老符在全矿主采队采煤503队工作。他虎背熊腰,练就了一身真功夫,是采煤、回柱的行家里手,年年都被评为先进个人和技术标兵,是队里不可或缺的兵头将尾的角色… 相似文献
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在改革的大潮中,许多单位"减人增效",面对"下岗易,上岗难,再就业则更难"的严峻现实,重庆松藻矿务局、川煤九处的部分职工主动抛弃"铁饭碗"走向市场,重新找到了适合他们的岗位,获得了再就业的成功.他们创业的人生片断,给人以启迪和回味. 相似文献
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谈新课程下音乐教材的"二度创作" 总被引：1，自引：0，他引：1
刘颂 《辽宁教育行政学院学报》2008,25(4):165-166
"二度创作"是艺术作品中极富个性的再创造.对于从事音乐教学工作的音乐教师来说,如何二度使用教材,让教材贴近学生的生活实际,发挥最大作用是至关重要的.教材的选择与取舍、教材的浓缩与加工、教材的调整与补充、教材中的设疑与兴趣、课堂呈现方式都要做到深入细致,恰到好处. 相似文献
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当今，各种各样的沙龙很是时兴，如文学沙龙、艺术沙龙、摄影沙龙等等。当记者在重庆采访时，偶然获知，重庆有个越来越红火的“职教沙龙”，记者怀着浓厚的兴趣，很想弄个明白。沙龙是由法语“客厅”的意思译音而来，原意是指文人雅士清谈的地方，而今泛指志趣相投、从事同一行业、做着相近工作的人士的小型聚会。重庆的“职教沙龙”为一批民办学校的校长提供了交流的场所，也为职教界找到了听取意见和呼声的地方。重庆“职教沙龙”是去年年初诞生的，从一开始就显示出强烈的吸引力，截至目前，一共举办过8次聚会。虽然每次活动的参加者都… 相似文献
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给班组长涨津贴、提高班组长效益奖、为班组长建人才库,让班组长有为有位,充分发挥个人才能和"干部"作用,搞好班组建设。重庆松藻煤电公司运销部启动了班组长人才建设工程。 相似文献
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日前,重庆松藻矿务局党委书记李光达在该局的一次会上指出：“各级领导都要转变观念,不要怕职工读书看报,不要以为职工读书看报就会影响工作。其实,职工读书看报是好事,要不怕花钱,不妨多为车间、科队、班组职工和劳动模范、生产能手、技术标兵订几份报刊。” 松藻矿务局在资金紧张、经济困难的情况下,不怕花钱为班组职工、劳动模范、生产能手、技术标兵订阅和赠送“精神食粮”的做法很值得大家学习。 时下,一些企业常以经济效益不景气而大砍特砍“订报款”,少数企业还把班组的报刊砍个精光,一份不留,造成班组职工无报可… 相似文献
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“以人为本”作为核心的科学发展观,也是我们从事教育工作的总体观念.从“以人为本”的思想高度看待课堂教学的“以学生为主体”,并加以切实贯彻,对于我们所从事的高职教学是一个很有理论意义和实践意义的议题. 相似文献
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班主任工作不仅千头万绪,而且极富艺术性,工作的好坏直接影响德育的成败.作为一名多年从事班主任工作的实践者,我将谈谈自己尝试的三点看法. 相似文献
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为切实保护职工夏季身心健康,最大限度减少和避免职工由于高温天气变化,导致情绪波动带来的安全隐患。前不久,重庆松藻煤电公司洗选厂请来专业医生和心理辅导员,专门为职工上课开展为期一周的心理辅导和咨询。受到职工家属们的欢迎和好评。 相似文献
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田勤琴 《四川教育学院学报》2009,25(Z1)
根据现阶段高职院校大专学生的身心特点,辅导员工作应注重把握"宽"与"严"的适度.结合自身从事辅导员工作的心得体会,就辅导员工作应把握的"宽严结合"原则以及"宽"和"严"的相互关系做初步的探讨. 相似文献
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走着走着,又是一年。一个白发老人在回顾着自己从事教育工作的历程,他选择的职业是教育工作。重庆38中学、重庆育才中学都是他曾经工作过的单位’他评价自己四十年的教学生涯:不负此生的选择。他就是重庆育才中学化学高级教师、副校长、党委书记高元祥。 相似文献