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在大力构建和谐社会、提倡社会主义精神文明建设、重建传统文化,提高公民素质的今天,对"八荣八耻"的文化内涵的思考愈发的重要了.高校学生干部是大学的重要组成部分,所以"八荣八耻"对大学学生干部的作用愈发重要了. 相似文献
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文章阐述了亲情"家"文化在企业中的重要作用,亲情"家"文化是企业生产的重要生产力.通过亲情活动,凝聚员工人心,通过企业精神文化建设来促进物资建设,为企业的发展提供了一个思想稳定、和谐的环境. 相似文献
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在进入"十二五"的崭新时期,国内环境和国际形势的种种变化,对国有企业的领导团队提出了新的考验.作为国有企业的领导团队,首先要转变观念,其次要加强党的先进性建设,充分发挥党组织的政治核心意义在领导团队中的重要作用;同时还要重视"领导团队"的重要意义,充分发挥国有企业领导团队中核心人物的作用,从而提高整个团队领导的领导力. 相似文献
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山东蓝海酒店集团是劳动密集型产业,员工的素质对于企业发展的影响非常的巨大.因此,家文化氛围的营造对于团队的建设的作用非常的巨大.家文化的目标是"为员工提供优质生活".而"感恩文化"建设是家文化氛围营造的重要组成部分,也是企业国学工程的重要内容."感恩文化"的建设有利于打造高凝聚力的团队,因为感恩文化培育奉献精神、忠诚度与责任心. 相似文献
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实行失业保险制度以来,作为社会保障体系一个重要方面的内容,为构筑以"三条保障线"为核心的社会安全网,在促进就业再就业推动企业改革维护市场经济的正常运行和社会稳定发挥了"助推器"和"减震器"的作用. 相似文献
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随着我国市场经济的发展和经济全球化进程的加快,处于激烈竞争中的企业,也开始重视人性化管理在企业中的作用.如何正确对待"人性化"管理,在管理实践中不断探索、改进管理方法,适应不断变化的现实情况,让人性化管理思想成为企业管理学中的重要组成部分,成了我们研究的重要课题. 相似文献
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说到起企业的竞争力,人们耳熟能详的就是产品的质量和技术的领先,很少有人提及企业的文化建设.企业的文化建设表面上看是"务虚"的,实际上却是有着实实在在的作用.文章从实践出发.分别阐述了企业文化建设的含义,企业文化建设对增强职工凝聚力的重要作用,最后为我们提出了加强企业文化建设的一些方法和措施. 相似文献
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建设工程项目的"同时设计、同时施工、同时投产"制度是多年来安全生产、劳动卫生、环境保护工作经验的总结.对促进企业完善安全生产条件,改善作业环境和劳动条件,保障职工安全与健康,提高企业本质安全度有着十分重要的作用,对促进社会主义经济的发展,具有重要意义. 相似文献
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浅谈室内绿化设计的作用 总被引：1，自引：0，他引：1
室内绿化是环境心理学的组成部分.作为提高、改善室内环境质量的重要手段,室内绿化主要是协调"人-建筑-环境"之间的关系.文章论述了室内绿化的功能和作用,并着重围绕绿化设计在组织室内空间形式、强化空间使等方面展开了探讨. 相似文献
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经评审最低价中标法节省投资的效果十分显著,对于规范招投标各方主体行为、从源头上治理腐败有着重要的作用.文章主要从推行"经评审最低价中标法"的优势、实行"最低价中标法"存在的问题、完善"经评审最低价中标法"的相关措施这三个方面进行了阐述. 相似文献
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在经济竞争日趋激烈的背景下,广州白云国际机场要实现"世界十佳机场"及"数字化空港"的战略目标,就必须依靠科技进步和科学管理方法,其中信息化建设是实现战略目标的必由之路.信息化建设的重要作用在于它使机场的各种要素在商业活动中的配置、组合方式更合理、更有效. 相似文献
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加强应收账款的管理,对于提高施工企业的资金安全,加快施工企业的资金周转,提高企业经济效益具有重要作用.资金是施工企业得以持续发展的重要保证,加强应收账款管理,是现代施工企业财务管理的重要组成部分.长期以来,在我国企业的财务管理中,往往只注重于一般的记账式管理,财务部门只起到"出纳"的作用,而企业在应收账款的日常管理方面,缺少足够的重视和有效方法.这是近年来造成大量拖欠施工企业工程款的重要原因.因此,如何改善和加强企业的日常应收账款管理,是每一个施工企业都必须认真加以解决的问题. 相似文献
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主持人作为媒介形象的代表在媒介竞争日益激烈的竞争中发挥着日益重要的作用.文章针对当前主持人评价体系的现状,依据现代企业管理的新理念,提出了分阶段评价和引入"平衡积分卡"对主持评价体系进行重新构建的设想. 相似文献
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一些国有企业在"重大决策、重要干部任免、重要建设项目安排和大额度资金使用" (以下简称"三重一大")方面都存在程序不规范、监督不到住、运作不顺畅、执行不坚决等问题.文章深入分析了国企"三重一大"集体决策制度执行过程中易出现的问题及其原因,提出了解决以上问题的对策,需要加强控制的环节以及如何科学合理地进行集体决策,规避决策风险,提高决策质量,为企业的稳定发展发挥最大作用. 相似文献
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构建和谐劳动关系,是实现企业稳定发展的重要基础,也是确保社会和谐稳定的根本保证,新形势下企业工会在构建和谐劳动关系中具有其他组织所不可替代的作用.文章就工会组织如何按照"组织起来,切实维权"的工作方针,坚持"把握大局、找准位置、突出特色、创出水平"的工作思路进行工作做了论述. 相似文献