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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 582 毫秒
1.
邢昊天  郝帅 《中华武术》2018,(12):42-44
代表辽宁参加全国少年赛的运动员或将为参加未来两届或者三届全运会比赛的后备力量。本文通过具体分析辽宁省田径后备人才优势所在和存在问题,为继续强化优势项目和寻求弱势项目的突破提供参考依据。研究结果表明,跳跃项目后备人才严重匮乏;投掷、中长跑项目人才储备具有一定优势;男女短跨项目成绩均有进步,女子短跨项目有较大突破;原有优势项目的最好成绩和名次有所下降。  相似文献   

2.
如何加快我国排球后备力量的培养   总被引:2,自引:0,他引:2  
由于奥运战略计划的出台,使很多省、市将效益低的排球项目砍掉,导致排球后备人才匮乏,运动成绩下降。因此。应采取相应措施,加快排球后备力量的培养。  相似文献   

3.
通过对第十届全国运动会陕西省跳水成绩的分析(以及与丸运会时的成绩做比较),说明陕西省跳水项目发展趋于平衡化,与跳水强省存在一定的差距;男女跳台和跳板项目都具有一定的潜力,女子项目发展缓慢;后备人才比较匮乏。并提出理论上的对策与建议。  相似文献   

4.
我国竞技体育后备人才培养现状的研究   总被引:39,自引:1,他引:38  
目前,我国竞技体育后备人才现状表现为项目间的差异性、地区间的不平衡性、一三线人才匮乏性和人才培养效益不高几个特点。人才的培养模式现状正处于单轨制模式到多轨制模式的转变过程中。目前后备人才培养仍存在许多问题,主要表现在体制、资金、普及和社会保障等几个方面.加快训练体制改革,应建立适应社会主义市场经济体制的后备人才培养体系。另外,不断完善竞技体育的投入结构,积极开发竞技体育产业,重视竞技体育项目的群众基础建设等,也都是当务之急。  相似文献   

5.
湖北省竞技体育现状及发展对策   总被引:7,自引:0,他引:7  
湖北省竞技体育在九运会的金牌名次有所提升,但不容乐观。奖牌数、总分数和参加决赛的人数与八运会相比,呈现出下滑的趋势,暴露出湖北省竞技体育基础力量薄弱和后备人才匮乏。针对湖北省竞技体育存在 的主要问题,应采取积极、持续发展的对策,优化项目设置与布局,加强后备力量的储备和培养,建立科技攻关服务体系,以促进竞技体育综合实力的提升。  相似文献   

6.
我国男子标枪竞技水平停滞不前的主要因素及对策研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
采用文献资料法、数据统计法,对我国男子标枪竞技水平停滞不前的主要因素进行剖析。结果表明:目前我国男子标枪项目的“三级训练网”的塔基过窄;运动员身材矮、力量小;比赛能力差、专项能力差等诸多因素制约我国男子标枪发展。针对这些问题提出相应的对策:延长运动员的运动生命、科学选材、提高训练质量、多参加大型比赛,积累比赛经验、发挥各省传统项目的优势,解决标枪后备人才梯队匮乏现状等,以期为我国男子标枪项目的良性发展提供理论依据。  相似文献   

7.
加强冰上运动项目后备人才的培养,是保证我国冰上运动项目可持续发展的关键。以新疆承办2016年第十三届全国冬运会为契机,针对新疆冰上运动项目后备人才培养的现状进行调查、分析,指出新疆冰上运动项目后备人才匮乏的原因。从打好冰上运动项目后备人才的培养基础,提高基层教练员水平,建立及优化冰上运动项目后备人才选材机制和评价系统,冰上运动项目后备人才培养向社会化、产业化方向发展等多方面,提出新疆冰上运动项目后备人才培养可持续发展的对策,旨在为新疆冰上运动项目后备人才培养的可持续发展提供理论依据。  相似文献   

8.
中国排球运动可持续发展与后备力量的培养   总被引:24,自引:0,他引:24  
龚德贵 《体育学刊》2001,8(2):60-62
后备人才的培养是竞技体育的战略问题,只有重视后备人才的梯队建设,我国的竞技体育才能持续发展。通过分析1999年中国排球运动成绩滑坡的原因之一——后备力量培养体制不完善及后备力量严重匮乏,并对相关问题提出几点建议。  相似文献   

9.
体育后备人才的培养,为国内各界人士所关注。汉城奥运会突出地暴露出中国的一些运动项目后备人才匮乏,人们对此议论纷纷。日前,记者就此问题采访了国家体委训练竞赛一司副司长秦笃训、二司司长吴寿章、三司司长梅振耀、四司代司长洪林。他们谈了自己的看法,提出了许多问题和建议。后备人才缺少尖子吴寿章:后备人才不足,是说缺乏高水平的后备人才。主要矛盾不是数量,而是质量。我国女排近两年出现滑坡,就反映了这方面的问题。目前女排一二线队伍有1608名  相似文献   

10.
小学生棋类项目教学需求旺盛,但由于教学人才的匮乏,导致小学棋类项目教学人才不能满足教学的需求.为解决教学需求之间的供需矛盾,建议各级教育主管部门应加大政策扶持力度,并与地方棋院合作,设立棋类项目教学人才培养基地;中国棋院与地方棋院应积极为培养棋类项目教学人才服务,并推行多样化的比赛规则;体育院校应根据社会需求调整优化课程设置;媒体应加大对棋类项目的教育功能和娱乐功能的宣传力度.  相似文献   

11.
采用文献资料法、比较法以及逻辑分析法对哈萨克斯坦的冰雪运动的成绩进行分析研究。主要结论:哈萨克斯坦优势项目主要有冰球、短道速滑以及速度滑冰等,哈萨克斯坦的优势项目相对较为集中,但其潜优势项目存在一定的匮乏。建议:对优势项目进行综合性的培养,并始终坚持对弱势项目的扶持;加大基础设施的建设力度及后备人才的培养力度;对冰雪运动方面的相关管理人才进行培养,并建立一定的考核制度等。  相似文献   

12.
运用文献资料、专家访谈和数理统计研究方法,对上海市二、三线运动员2004年参加全国比赛前三名的成绩进行分析,并与部分省市二、三线运动员成绩比较。结果表明:上海市竞技体育后备人才部分项目在全国保持一定优势,但后备人才严重匮乏;未来几年比赛夺金人员缺乏;部分项目与其它省市有较大的差距;其它省市对上海优势项目构成较大威胁。  相似文献   

13.
上海市实施体教结合培养竞技体育后备人才的审视与思考   总被引:7,自引:0,他引:7  
上海市体教结合经过20年的发展,其制度建设得到进一步完善,运动项目布局、梯队结构趋于合理,教练员业务水平明显提高,经费紧张局面得到一定缓解,人才培养初显成效。但也面临着“路径依赖”的强势惯性、体教两家工作着力点不尽相同、专业体校吸引力不断下降、人口基数低导致体育后备人才匮乏等问题。在后奥运时代,运动员文化教育应全面纳入国民教育体系、高水平运动队建设要融入“科教兴市”主战略,全社会动员全方位结合实现竞技体育的可持续发展。  相似文献   

14.
阐述了陕西国力俱乐部的经营现状,指出俱乐部经营中存在着机制不完善、经营意识不强、足球后备人才匮乏、俱乐部负担过重、高素质足球经营管理人才匮乏等一系列问题,并对此提出了建议:俱乐部应向股份制过渡,俱乐部的经营应实行产业化经营,俱乐部应抓好后备人才的培养和青少年足球市场的开发。  相似文献   

15.
运用文献资料、问卷调查、数理统计、逻辑归纳等研究方法,阐述了我国《奥运争光计划》出台的背景及发展目标,分析了我国《奥运争光计划》实施的现状。研究认为经费短缺、竞技体育后备人才匮乏,全运会与奥运会项目设置的矛盾及竞技体育中科技含量较低等是影响我国《奥运争光计划》实施的主要因素。  相似文献   

16.
我国体育赞助市场若干问题与对策的研究   总被引:9,自引:0,他引:9  
目前,我国体育赞助市场存在如下问题:体育赞助商队伍不稳定,短期效应现象比比皆是,而且有增无减;国内企业多无专门负责体育赞助活动事宜的管理公司,沟通无专门人员操作;体育赞助是慈善活动,不能进入企业产品成本;体育部门对运动项目、赛事的开发推广不力:体育经纪人方面的人才匮乏:商家缺乏现代体育赞助的观念和赞助的营销策略等,这些均是困扰我国体育赞助市场能否沿着规范化、专业化健康发展的直接因素,并据此对其提出相应的对策。  相似文献   

17.
黑龙江省冬季社区体育开展现状与发展   总被引:1,自引:0,他引:1  
赵金龙 《冰雪运动》2010,32(3):89-92
利用黑龙江省丰富的冰雪资源和传承悠久的冰雪文化,开展种类丰富的冰雪运动项目,使之成为社区群众强身健体、陶冶情操的特色运动项目,既具有积极的现实意义,也具有极大的可操作性。目前,黑龙江省社区冰雪运动项目的开展情况难以令人乐观。存在缺乏社区体育活动资金、场地设施匮乏、冰雪运动管理和指导人才与现实需求的缺口较大等问题。建议从完善社区体育政策法规,政府与民间资本有效投入,整合社会各方面场地设施资源及培养社区体育指导员和志愿者等方面综合解决。  相似文献   

18.
辽宁体育现象研究   总被引:2,自引:0,他引:2  
采用调查访谈等方法。辽宁是体育大省、体育强省。辽宁体育现象主要是指辽宁竞技体育取得优异成绩的事实。产生这一现象的主要原因有项目的布局符合辽宁人体质特点、优良的管理、服务和传统体育文化氛围、雄厚的群众体育基础、后备人才充足等。辽宁体育也存在着资金匮乏、教练员和运动员流失严重、科研滞后等一系列问题。  相似文献   

19.
目前,我国农村全民健身运动面临农民体育意识淡薄、体育知识匮乏、体育场地基础设施严重不足、投入少、管理不健全等许多问题:而民族传统体育经济实用,简便易行,具有良好的群众基础,是现阶段农村开展全民健身运动的最佳选择。因此,我们要以民族传统体育为主,现代竞技项目为辅构建农村全民健身活动项目体系,促进农村全民健身运动广泛深入开展。  相似文献   

20.
陕西省竞技体育后备人才培养现状的研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
针对近年来陕西省竞技体育后备人才的培养投入、规模、运动项目与“体教结合”等方面的发展变化,研究认为,陕西省后备人才培养投入维持在较低水平,业余训练资源严重匮乏,投入渠道单一;三线队伍规模略呈下滑之势,“金字塔”人才流动结构失衡,选材面日趋狭窄;优势与新兴项罔的训练规模有所扩大;“体教结合”工作政策引导力度不够,政策驱动力有待加强。  相似文献   

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