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961.
1.后勤社会化改革的历史回顾与反思
1999年第一次高校后勤社会化改革工作会议的召开标志着我国高校后勤社会化改革的正式启动。高校后勤社会化改革经历了三个阶段:剥离组建阶段、完善规范阶段和教育反思阶段。
剥离组建阶段从1980年到1999年,此阶段大部分是试点工作,以理顺后勤关系,实施承租分包,摆脱财政困难,主抓教学科研为主线的后勤改革。 相似文献
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作为一种行之有效的管理工具,知识管理在全球化和信息技术急速发展的前提下应运而生,作为一种理论,知识管理理论也为进行深入全面的行政组织变革和创新提供了新的有效的思路。基于知识管理理论视角,我国行政组织在学习能力、人力资源管理、知识管理体系、信息化水平等方面存在一定的问题,传统行政文化、科层制弊端、资金投入不足及失衡、公务员整体素质等的影响和制约构成了问题产生的原因,因此,建立扁平化的行政组织、创建学习型行政组织、加强我国行政组织电子政务建设、完善我国行政组织知识管理体系等即成为我国行政组织变革和创新的可行路径。 相似文献
963.
李晓静 《职教通讯(江苏技术师范学院学报)》2011,(4)
构建职业指导的良性机制,是职业学校主动适应市场需求、培养实用型人才和满足社会需求的必然要求.只有真正从市场经济规律出发,结合学校的实际情况,在实践中不断探索和创新,开展有针对性的职业指导工作,增强职业指导工作的实效性,才能做到以就业和社会需求为导向,扩大职业教育的发展规模,实现职业教育的可持续发展. 相似文献
964.
965.
数据库出版作为一种集成式出版业态的数字出版类型,对信息技术具有很大的依赖性。科技是数据库出版产业价值释放的重要创新引擎,其作用主要体现在社会资源的配置效率提升和企业持续创新竞争力提升这两个方面。文章从资源型、技术型和服务型这三个方面分析了“数据库出版+科技”深度融合的应用路径。 相似文献
966.
简尚高 《中小学作文教学(小学版)》2011,(20)
建设创新型国家,人才是关键。作为培养人才的教师,首先应努力成为创新型教师。本文总结了创新型教师应具备的基本素质,探讨了创新型教师培养的路径。 相似文献
967.
哈密顿图是图论中比较重要的一部分,利用扩大路径法对哈密顿图的充分条件进行讨论,并列举一些应用。 相似文献
968.
开放不仅是现代档案事业发展根本要求,而且是数字档案资源管理的内在要求,是实现数字档案资源价值的必由路径。文章立足档案开放利用原则,在全面梳理档案开放利用理论研究与政策推进基础上,初步揭示数字档案资源开放管理的必要性,重点从资源整合、信息技术、法律法规、社交媒体四方面探析数字档案资源开放管理路径。 相似文献
969.