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如何有效提升团队创造力,继而实现组织创新,正日益成为管理者和研究者共同关注的热点。基于团队认知的视角,从团队协调机制出发,实证考察了内隐协调对团队创造力的影响过程以及任务惯例化和任务互依性对这一过程的调节效应。以25家企业的95个跨职能团队为样本的实证研究结果表明,内隐协调对团队创造力有显著的正向影响,并且当任务惯例化程度越低或者任务互依性程度越高时,这种正向影响的效果越强。 相似文献
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道教是发源于中国本地的宗教源远流长，其被后人奉为神仙祭拜者，多有其人其事，考其事迹，实已臻圣贤之境。神仙圣贤诗文多者，唯吕祖长歌短咏，天籁自鸣，虽无意为诗而成诗，道充于其中，不觉而吟哦发之，所以产生度化，应化众生之极大效果。《吕帝心经》末句点出：“帝故说经，欲治人心，人心得治，天地清宁”。接着偈曰：“一切惟心心最危，范天围地发光辉，天心即在人心见，人合天心天弗违”。已经点出心为主宰，人性从善恶，皆在于心，故吕祖规劝世人：“有过之人当速改，圣人未敢言无过，过勿惮改算为人”“缺德之人求忏悔，如改前非亦准行”，又强调：“时时刻刻知改过，青天不加悔罪人。改却前非便无过，无过之人吉祥增，再加修福功完满，善功完满乐天伦，乐尽天伦灾消灭，灾消福集道德存，道德长存定太平，国泰民安天赐福”。以上是从人性面渡化众生，劝人忏悔改过，修福完功，重建道德社会，则可风调雨顺，国泰民安。 相似文献
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