发达国家企业人才管理的几点启示     

张亮超  黄昊  陈信阳 《职业圈》2011,(36):147-147

随着经济的发展，企业对人才的需求也越来越大。企业间的竞争也成了人才争夺的竞争，但国内企业在人才的使用上却得不到很好的效果，不是禁锢了人才，就是留不住人才，使得人才资源得不到有效的利用与增值。在这方面，我们必须要用发展的眼光来看待，引进发达国家比较成熟的人才管理理念与机制，来逐步完善国内企业的人才管理工作。  相似文献   

大班手工活动中幼儿创造力培养策略研究     

陈信阳 《快乐阅读》2013,(30):20

幼儿是创造力发展迅速的时期,教师应为幼儿敞开创造胸怀,培养幼儿创造兴趣,锻炼幼儿积极探索,开拓幼儿创造力思维。而大班手工活动,则是培养幼儿创造力的重要学科,它能抓住大班幼儿好学好问的特点,在手工活动中勇于想象和大胆探索,历练幼儿无拘束的在活动中表达自己内心情感。此外,教师在大班手工活动中以引导者,帮助者,鼓励者角色出现,从而刺激幼儿创造力潜能,培养幼儿创造力思维,评价幼儿创造力个性。  相似文献