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郑志雯 《中国科教创新导刊》2011,(23):118-118
在全球金融危机的后续影响下,高职院校毕业生的就业困难是不争的事实。随着我国＂十二五＂规划的实施,为高职院校毕业生带来了新的机遇与挑战,本文从＂十二五＂规划的实施入手,分析目前高职院校毕业生的机遇和挑战,对高职院校毕业生如何抓住机遇迎接挑战做了一些思考。 相似文献
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建设社会主义核心价值体系是我们党理论创新的又一重要成果,为高校思想政治教育提出了新的要求。当前,有必要进一步加强大学生社会主义核心价值体系认同教育,为此,高校应在对大学生社会主义核心价值体系调查问卷分析的基础上,积极探索有效的社会主义核心价值体系教育的方法。 相似文献
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科研组织的管理体系在经济发展中的重要地位日益凸显,尤其是高校内部科研组织,它为社会输送人才,解决科研难题,最终促进知识产业化。高校科研组织管理体系只有不断创新才能加快国家科研体制改革的步伐。 相似文献
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在高水平研究型大学建设过程中,如何培育和形成高校科研组织中优势团体的科研特色,如何真正发挥其在科学研究中的主导作用,是需要深入思考和探索的一个重要问题。本文对科研组织中优势团队的管理与创新机制之间的关系进行了研究分析。 相似文献
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郑志雯 《佳木斯教育学院学报》2015,(6)
对高职生加强诚信思想教育工作,不仅有利于他们品德素养的提高,而且还有利于构建和谐校园、促进高职生顺利就业和中华民族传统美德的传承。结合工作实践,从依托思想政治课、教师率先垂范、开展形式多样的"讲诚信"活动范式、完善管理机制和打造诚信文化的和谐校园五个方面,探讨了培养高职生诚信思想的主要措施与方法。 相似文献
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郑志雯 《中国科教创新导刊》2010,(5):234-235
学校是社会的一个组成部分,社会的稳定发展和谐离不开学校的教育。而学校教育的主体是学生,因此对学生的教育和管理是学校的主要工作目标。学生会是高校宣传思想政治工作的重要阵地,更是学生自主管理的载体,如何利用学生会组织,加强学生自我教育,自我管理,自我服务将是现阶段学生管理工作的努力方向。 相似文献
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高校科研组织团队管理创新模式研究 总被引：1，自引：0，他引：1
目前国内某些高校科研组织拥有优秀的高端人才资源,却缺乏高效的团队管理理念,造成人才的极大浪费和管理制度的错位.该文对高校科研组织的团队管理模式和创新体制进行了探讨分析. 相似文献
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针对目前高校科研组织管理现状引发的思考,借鉴ISO9000质量管理体系对机制、人员、环境等各方面的管理加以规范,全面提高科研组织的管理水平,建立自我完善和持续改进的管理机制,推动高校科研组织可持续发展。 相似文献
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随着国家越来越多的经费投入,现代高校科研组织拥有优而全的科学仪器设备资源,如果管理和使用不善则会造成资源闲置、浪费、流失等现象,给国家和社会造成巨大损失。只有有效地规范地对这些设备加以整合与利用,采用精细化管理,才能促进现有科学仪器资源开放服务,提高有限资源的使用效益,才能为社会提供优质高效的科研成果,满足经济快速发展的需求。 相似文献