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从雅虎的分类目录分析信息构建的发展 总被引：4，自引：0，他引：4
网站信息构建具有一定的稳定性，但是随着信息环境的发展，也面临着一些问题，只有具有适应性的信息构建才能更好地满足用户的信息需求。本文初步探讨如何建立具有适应性的信息构建。 相似文献
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回顾和借鉴了企业信息化研究中关于“一致性”的研究成果,基于中国126家公司的调查数据,利用积差相关分析,对环境、组织、领导、信息系统战略、信息化和谐主题及和谐机制6个变量之间的一致性问题进行了实证检验.结果表明,相比信息化绩效低的公司,信息化绩效高的公司变量间的显著相关系数数目更多,系数绝对值也更大,即信息化绩效高的公司变量间一致性程度高.研究结果深化了和谐信息化体系的研究,丰富和发展了和谐管理理论在企业信息化建设领域的应用,同时对企业的信息化建设实践也具有一定的指导意义. 相似文献
3.
详细进行了和谐信息化理论依据、内涵及基本框架等方面的概述,表明了企业要运用"双规则"机制保证信息化建设成功的思路和模式。然后运用问卷调查的方法,验证了"双规则"机制在企业信息化建设过程中存在的普遍性,从而论证了和谐信息化所提倡的用"双规则"机制解决信息化问题的可行性,为企业信息化建设提供了有益的启示和积极的指导作用。 相似文献
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提出动态能力是一个多属性组成的复合研究框架;基于文献分析和活力系统模型,进一步提出动态能力的5种维度模型并研究其内在关系。实证研究表明:企业动态能力首先是一个"活力系统",由战略革新、企业学习、运营管理、内外协调和资源交互5种能力构成;同时动态能力是一个能力整合系统,其构成维度间存在着有机联系,相互依存并相互影响,而动态能力就是通过5种能力的相互联系和促进不断改进、演变,促进企业适应环境的不断变革。 相似文献
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信息管理与信息系统专业建设研究述评及实证分析 总被引：5，自引：0，他引：5
本文对已有的研究成果进行了述评,提出应加强专业建设的深入研究及实证分析,又通过问卷调查力求挖掘专业建设问题的本质并提出对症的解决方案,针对“基础薄,整合不好,实践不足”三大方面关键问题,就“一技之长”与“分支模式”等进行了分析. 相似文献
6.
管理机制设计理论已经形成了“概念界定-机制六目标的明确-机制七元组的构成-机制四设计模式的提出”一系列较完整的分析思路和框架,其中的时间规制在整个管理机制设计理论中占据着举足轻重的地位。本文在对经济机制设计理论、管理机制设计理论及已有时间规制相关研究进行总结和分析的基础上,首先对时间进行分类,将时间分为时间点、时间长度和时间周期三大类;接着,提出了关于时间规制的四大类设计模式,分别是时间点设计模式、时间长度设计模式、时间周期设计模式及组合模式;最后,分析了时间规制与管理机制设计理论中提出的其他两种规制-空间规制和能量规制的关系,并以十大应急管理机制为例,对提出的时间规制模式进行了应用分析。 相似文献
7.
ERP项目实施中若干关键因素的系统思考 总被引：7，自引：1，他引：7
提出了如何利用系统思考的观点分析ERP项目实施中的若干关键因素，并从建立的系统基模中找出杠杆解，以期为今后ERP项目在我国的实施提供参考。 相似文献
8.
本体论研究论文的统计分析 总被引：1，自引：1，他引：1
以中文科技期刊数据库和中国期刊全文数据库为情报源，以关键词为检索方式，选取与信息组织加工有关的本体论研究论文，采用定量分析方法，从论文年代分布、空间分布、作者、研究主题几方面进行统计分析，指出本体论研究中还存在着缺乏评估体系，应用比较有限等问题，并展望其应用前景。 相似文献
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在文献分析基础上,以流程融合为中介变量,构建基于信息系统(IS)资源的企业动态能力提升的研究框架。实证分析表明,动态能力具有五维度结构;IS资源中由外而内的资源和跨越的资源对动态能力有积极影响;流程融合对于由外而内的资源与动态能力间关系中起到部分中介作用,对于跨越的资源与动态能力间关系起到完全中介效应,而对由内而外的资源与动态能力间关系的不存在中介效应。企业可以通过相应IS资源的获取与积累促进动态能力的提升。 相似文献
10.
基于NK模型的知识联盟企业信息资源开发中政府作用的探讨 总被引：1，自引：0，他引：1
本文在前期研究成果的基础上，构建了政府参与的知识联盟企业信息资源开发的NK模型，并通过计算机模拟分析，探讨了知识联盟企业信息资源开发中政府和相关法规政策的作用。 相似文献