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1.
权怡 《出版广角》2015,(5):104-105
中小型出版社社长总编办员工是具有编辑资格和技术经验的人,其从事编辑工作,是对编辑队伍的有益补充,是其自身职业发展的合理要求,也是巩固、提高其专业技能的最佳途径。社长总编办员工从事编辑工作要伺机而动策划选题;要抓大放小,打造精品;要补缺增类,减少同质化。社长总编办员工从事编辑工作,除了自身要自觉学习和主动学习,出版社也应创造条件予以鼓励和支持。  相似文献   
2.
出版社是文化企业,以文化的选择、优化、整合、创新、传承为主要任务和经营内容,这就要求其人才主体的责任编辑是具有较高“质量”的文化人。编辑水平的高低,对提高图书品位、质量等起着极其重要的作用。责任编辑只有不断提高自身素质,不断自我完善,爱岗敬业,才能当好图书质量的守门员。  相似文献   
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