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尽管市场经济体制的建立使我国政治、经济体制发生了深刻变革,人事制度也发生了很大变化,但人事档案的管理制度和管理方式仍然沿用传统方式,妨碍了人事档案在人才信息资源开发中发挥应有的作用.因此,改革和创新社会主义市场经济条件下人事档案管理模式,成为人事档案工作的重要课题. 相似文献
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＂档案数字化是形成数字化档案的过程,数字化档案是档案数字化的结果。＂当代档案的发展呈现新的时代特点,如何在信息化和多媒体化的趋势中定位档案的发展战略意义重大。一、我国档案多媒体复合型发展定位1.明确数字化档案的特点及发展方向。数字化档案,是以馆藏文献的电子化、数字化、虚拟化和传递利用的网络化为基本特征,以全面提高用户对所需信息和资源共享为目的现代档案。 相似文献
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与纸质文件相比,电子文件归档是一项更为细致且难度更大的工作,主要原因是大多数电子文件形成者或囿于传统观念,误认为电子文件不是文件而忽视其归档,或怕增加工作量而不愿承担此项工作;或由于电子文件对计算机系统的依赖性,使其必须借助计算机编目归档,这对不熟悉操作技术的立卷人来说,不像从事纸质文件立卷工作驾轻就熟,容易产生畏难情绪. 相似文献
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一、档案资料的收集力求完整、统一、规范
做好工程建设项目的档案资料工作的一个重要环节是收集工作与项目建设进程同步。在严格贯彻执行《国家重点建设项目档案管理登记办法》的同时，及时登记并主动与上级主管部门联系，寻求业务指导，接受监督，做到三个同步进行：工程建设从立项提出就与建立档案工作同步进行；工程建设过程中各阶段的进度检查与竣工资料的积累、整编、审定工作同步进行；工程竣工验收时与提交合格的竣工档案同步进行。 相似文献
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