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1.
人力资源是指能够作为生产性要素投入到社会经济活动中创造财富的人的劳动力,是人的体力和脑力的总和。 知识经济是依靠科学创造和技术开发,以企业所拥有的人才的素质和技能为知识经济的先决条件,在全球经济一体化的背景之下的一种全新经济形态。这种经济形态已渗透当前国际、国内市场的各个方 相似文献
2.
作业成本会计基于成本动因理论的一种成本计算方法，成功地解决了自动化制造的间接成本的归集与分配的困难。准时化制造的组织方式有利于以作业中心为单位进行成本跟踪，作业成本会计很好地完成制造成本的计算，而且可以检查出并消灭非增值作业，发挥了优秀的成本管理作用。在营销领域，通过细分营销作业划分同质作业中心，作业成本会计可以将营销成本合理分配到成本中心，在适当的时候还改进某些作业细节以方便成本计算。作业成本会计有特定的适用范围和应用条件，但其成本管理的作用有普遍借鉴意义。 相似文献
3.
4.
项目导入、任务驱动在成本会计理实一体化教学中的应用 总被引：3，自引：0，他引：3
会计专业是实践操作很强的专业,成本会计是该专业的一门重要专业课程。根据高职教育特点和人才培养目标,结合成本会计要求,大力实施＂项目导向,任务驱动＂的理实一体教学,突出能力为核心,整合课程内容体系,加大实践教学力度,多种教学方法灵活应用,改革教学考核形式,最终才能收到良好的教学效果。 相似文献
5.
《滁州职业技术学院学报》2020,(3):68-72
随着新时期社会经济的快速发展变化,职业教育的人才培养目标也发生了转变。国家自2012年起通过每年举办职业院校技能竞赛,来检验职业院校人才培养的成效,引领职业院校及时认清就业市场对岗位技能的需求,深入开展教育教学改革。会计是社会经济活动中不可或缺的一项管理活动,成本会计技能作为介于财务核算会计与管理会计之间的一道桥梁,无论是在职业院校技能竞赛中,还是在企业实际工作中,其综合性和重要性都不容忽视。当前,各职业院校在成本会计教学中还存在认识不到位、改革不彻底、保障不得力等问题,严重影响到会计专业人才培养质量和在会计技能竞赛中的成绩。为此,职业院校需要进一步深化成本会计课程教学改革,以保障职业教育复合型技术技能人才培养目标的实现。 相似文献
6.
7.
知识经济时代,人作为一种资源越来越受到重视,人力资源会计的重要性也突兀而出。人力资源会计是会计学的一个新兴的重要分支学科。它是市场经济的产物。 相似文献
8.
人工成本（职工薪酬费用）是企业在生产经营过程中发生的各种耗费支出的重要组成部分,职工薪酬费用是成本会计中要素费用的重要组成部分,也是中职成本会计教材的基本内容之一。2014年9月出版的河南省中等职业教育规划教材《成本会计》中职工薪酬费用的内容结构合理,重点突出,但应当补充职工福利费的内容,增加直接列支的核算方法,修改职工薪酬费用分配的会计分录,并增加代扣和扣还款项的内容。 相似文献
9.
成本会计是一门应用性很强的课程,传统教学理念忽视了成本会计实践教学的重要作用,导致成本会计理论教学与实践教学脱节,不利于培养学生的实践能力和创新精神。因此,本文以学生的能力为本位,将成本会计的特点及教学上的难点作为切入点,全面分析了高职《成本会计》课堂教学方法。 相似文献
10.
张春梅 《湖北成人教育学院学报》2011,17(2):131-132
本文针对高职高专成本会计专业的教学现状,提出了高职高专提出具有建设性的、可操作性的改进建议. 相似文献