实施个性化高职学生就业指导的思考 |
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引用本文: | 唐承泽,欧雅.实施个性化高职学生就业指导的思考[J].广西教育,2013(47):167-168. |
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作者姓名: | 唐承泽 欧雅 |
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作者单位: | 桂林理工大学南宁分校 |
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基金项目: | 来宾市课题(LBKJ2011B008) |
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摘 要: | 受先天差异和成长环境影响,新时期大学生的个性差异越来越大,要做好就业指导工作,必须从学生个性特点出发,提供个性化的服务。但受到客观条件限制,传统的就业指导工作模式不能满足个性化就业指导的需求,要更好地为学生的职业发展服务,必须想办法解决个性化就业指导中的教师队伍数量和质量问题。
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关 键 词: | 个性化 就业指导 教师 队伍 教育技术 |
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