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| 职业院校技能大赛选手选择机制与心理指导策略 | |
| 作者姓名： | 杨永年 |
| 作者单位： | 1.武进技师学院; |
| 基金项目： | 国家哲学社会科学基金"十二五"规划2013年度教育学一般课题"职校生心理与积极职业教育范式研究"(项目编号:BJA130094)；江苏省职业技术教育学会2015-2016年度职业教育研究立项课题"职校生技能大赛心理与积极辅导策略研究"(项目编号:XHZZ2015005) |
| 摘 要： | 一年一度的全国职业院校技能大赛已成为职业教育一道靓丽的风景线,经过多年的发展,技能大赛逐渐形成了校、市、省、国家等多层次且具有中国特色的技能大赛比赛体系,大大地促进了职业院校的专业建设、教师教学能力的提升、学生技能水平的提高。在大赛过程中,如何科学地选择参赛选手,并运用心理学原理进行选择指导就显得尤为重要。从对职业院校技能大赛选手选择机制分析入手,详尽地介绍技能大赛与心理的关系,明确技能大赛对选手的心理素质要求,并提供一些心理指导策略。 |
| 关 键 词： | 职业院校 技能大赛选手 选择机制 心理指导 |
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