共查询到20条相似文献，搜索用时 156 毫秒
1.
杨琛 《内蒙古师范大学学报(教育科学版)》2007,20(1):41-43
笔者介绍了当前高校分配领域内出现的三种新的薪酬改革举措———宽带薪酬、延期分派制、年薪制。这些新的薪酬改革措施体现了分配理念的时代性、分配原则内外兼顾和分配制度的个性化特点,表明现阶段我国高校在分配制度改革上迈出了步伐,并初步显示了其作用。同时,高校薪酬改革不是一蹴而就的,它的成功与否需要一系列配套措施的完善和发展。 相似文献
2.
杨新艺 《兵团职工大学学报》1999,(3)
高校招生与分配制度的改革，对高校毕业生来说既是机遇，又是挑战。本文主要就高校毕业生就业指导工作的具体内容和具体实施就业指导的方法进行了分析与探讨。 相似文献
3.
郑海军 《包头职业技术学院学报》2012,(2):70-72
随着事业单位人事分配制度改革的深入与绩效工资的实施,绩效考核的重要性日益凸显,其绩效考核尚未得到系统和深入的研究。分析高校财务工作的实际,探讨构建适合于高校财务人员绩效考核的指标体系,运用层次分析法确定各层次指标的权重,并对该考核模型进行了应用。 相似文献
4.
易凯 《湖北函授大学学报》2014,(16):17-18,47
在事业单位实施绩效工资是国家在事业单位分配制度改革方面的重要内容,地方高校可按照国家和地方主管部门的要求开展实施绩效工资分配,对于调动单位工作人员积极性,促进各项工作发展具有重要意义。作为地方高校人事工作中的重要组成部分,绩效工资分配调整关系到学校的发展,关系到每个教职工的切身利益,关系到分配导向等许多问题,因此,需要认真分析各方面情况,探究适合本校实际的分配方案。 相似文献
5.
在高校内部，教师是灵魂，行政人员是载体，借助行政人员这个载体，灵魂才能更好的发挥教书育人的作用，二者是相辅相成的，共同促进学校发展。缺少任何一部分，高校这个组织都不能正常的运行。因此，如何制定合理的分配制度，充分调动广大教师与行政人员的积极性，是每个高校管理者面临的重大课题。 相似文献
6.
赵伟建 《上海海事大学学报》1993,(2)
本文从分析当前高校分配制度中存在的弊端入手,探讨了高等院校建立“国家工资、校内津贴双轨运行,统筹管理”的内部分配模式,以及贯彻按劳分配、合理拉开差距的必要性与可行性。文章还讨论了在改革高校分配制度中的政策导向问题,为高校内部管理体制改革中制订分配政策时提供一些设想和思路,可供领导决策时参考。 相似文献
7.
高等院校实施岗位业绩津贴制度是高等学校内部分配制度改革的一个重要方面,不仅有助于调动广大教职工的积极性和创造性,而且对于充分挖掘高校内部的教育教学资源,促进高等教育发展具有重要作用。但高等学校岗位津贴在制度设计上存在着不合理性。科学设计岗位津贴应进行岗位设置和岗位测评,根据岗位合理核定编制,根据岗位需要合理引进和培养人才。 相似文献
8.
王建斌 《天水师范学院学报》2006,26(6):96-99
公平理论是研究人的分配公平感的一种理论,对于高校内部分配制度改革具有重要的指导作用,应该从综合协调三种公平、建立科学合理的考评机制、坚持公开民主的原则、加强思想教育、重视后继行为引导等方面努力做到分配公平,切实发挥分配制度改革的积极作用。 相似文献
9.
10.
高校人事分配制度改革必然涉及到教职工个人利益及思想观念问题,结合实际做好他们的思想政治工作,才能有效地保证改革的顺利进行. 相似文献
11.
宋栋 《天水师范学院学报》2002,22(6):84-87
高校伙食工作是整个高校生活后勤的主要支撑点之一 ,也是高校后勤社会化改革的重点突破口。建设社会主义市场经济的大量事实表明 ,随着高校体制的改革和后勤社会化改革的深入开展 ,一方面高校伙食实体不能以盈利为唯一目的 ,学校还必须给予必要的投入 ;另一方面高校伙食日益明显地暴露出福利性与市场经济不相适应的弊端。高校伙食存在的福利性是教育属性和中国社会主义属性本质的体现。大学生这个特殊的消费群体和我国现阶段的国情 ,也决定了高校伙食中存在福利性的合理性。而高校伙食中存在的福利性根据市场经济规律 ,必然要向有偿服务性转变。转变的依据符合马克思主义关于“服务就是商品”的理论 ,符合高校的实际情况。 相似文献
12.
黄福军 《济宁师范专科学校学报》2006,27(2):34-36
加强高校党的先进性建设的根本目的,在于建立长效机制。建立先进性长效机制,是高校肩负历史使命的客观要求,也是高校改革发展的内在动力和根本保证。总结高校先进性教育活动积累的新鲜经验,探索建立高校党的先进性建设长效机制,在实践中不断完善先进性,不断发展先进性,才能永葆高校党的先进性。 相似文献
13.
石阶瑶 《苏州市职业大学学报》2003,14(4):131-133
校内卫生机构的主要任务是预防保健和常见病的防治，此类以公益性为主的工作不能推向社会，更不能弱化。本就全国高校卫生机构的现状和改革带来的变化，探讨高校改革中卫生机构的定位。 相似文献
14.
陈友民 《吉林体育学院学报》2010,26(5):109-111
运用文献资料、系统分析法,对普通高校课外体育活动开展现状进行了分析。指出当前我国高校课外体育活动组织与管理方面存在的不足,论述了适应＂阳光体育＂要求的高校课外体育活动组织与管理的新模式,为广大体育工作者开展＂阳光体育＂提供参考依据。 相似文献
15.
新时期高校体育课程教学质量监控体系与运行机制的总体构想 总被引：5，自引：0，他引：5
许冠忠 《南京体育学院学报(社会科学版)》2003,17(4):77-78,55
为了认真落实第三次全教会上提出的“学校教育要树立健康第一”的指导思想 ,教育部于 2 0 0 2年 8月 12日印发了《全国普通高等学校体育课程教学指导纲要》的通知。“纲要”的印发 ,标志着我国高校体育课程教学新时期的开始。为确保这一工作的顺利实施 ,构建一个即符合现代教育理念 ,又利于全面育人氛围且便于操作的高校体育课程教学质量监控体系与机制 ,是当前各高校全面落实新“纲要”工作中的重要课题。 相似文献
16.
在新的竞争环境下 ,民办高校面临公办高校扩招、公办高校市场化办学项目竞争、公办高校适应市场的创新活动、低成本竞争等挑战。促进西部民办高校的发展 ,政府应从明晰产权、允许回报、调整政策、平等权益、强化管理、保证质量等方面为民办高校发展开绿色通道 ;西部民办高校要发挥优势 ,勇于创新 ,加强师资队伍建设 ,狠抓教育教学质量 ,加大筹集资金力度等。 相似文献
17.
徐建国 《苏州市职业大学学报》2004,15(4):130-131
本文从体育的社会地位和价值出发,以健康教育、素质教育作为职教体育的基本教育理念,提出我国高等职业院校体育教学的目标要求及改革模式,对深化职教体育改革进行探索。 相似文献
18.
高校国有资产管理体制转型的产权分析 总被引：5，自引：0，他引：5
刘敢 《陕西师范大学学报(哲学社会科学版)》2005,34(1):85-89
提高高校国有资产的使用效率 ,关键在于实现运营管理体制的转型。在体制的转型中应从产权关系入手 ,界定高校国有资产的各种产权关系 ,探索资产的有偿使用 ,进行校办产业资产的规范剥离 ,实施后勤服务资产租赁使用的新方式 ,强化国有资产的监管 ,建立高校国有资产三级运营管理体系。 相似文献
19.
我国高等体育院校运动训练的历史回顾 总被引：10，自引：0，他引：10
运动训练与竞赛不仅是高等体育院校教学计划的重要内容 ,而且是高等体育院校义不容辞的责任。我国高等体育院校运动训练的历史分为竞训初起、专门发展、转入低潮、重振与停滞、恢复发展、步入艰难几个阶段 ,竞技体校在高等体育院校运动训练和竞赛中发挥了独特和积极的作用。 相似文献
20.
倪波 《四川工程职业技术学院学报》2010,24(1):46-49
高等学校的职工是知识的传播者,更是学生思想的引导者,行为的示范者。他们肩负着教书育人的历史责任。针对高校职工的思想政治工作,坚持以人为本是出发点和目的,把握高校职工思想政治工作原则是前提,强化高校职工思想政治工作队伍建设是基础,探索高校职工思想政治工作方法是保障。 相似文献